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Traduction de «Human Resource Strategies in Times Change » (Anglais → Français) :

TERMINOLOGIE
voir aussi les traductions en contexte ci-dessous

Human Resource Strategies in Times of Change [ Human Resource Strategies in Times of Change: An Inventory of Initiatives ]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

Stratégies en matière de ressources humaines d'une période en évolution [ Stratégies en matière de ressources humaines d'une période en évolution: recueil d'initiatives ]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

Human Resources Strategies in Times of Change: An Inventory of Initiatives

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

Stratégies en matière de ressources humaines d'une période en évolution - Recueil d'initiatives

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

Directorate A - Human Resources Strategy

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

Direction A - Stratégie des Ressources Humaines

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

Resources for research and action: a policy handbook: strategies for effecting change in public policy

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

Resources for research and action : a policy handbook : strategies for effecting change in public policy

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

dynamic generic strategies for human resources

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

stratégies génériques dynamiques de ressources humaines

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

static generic strategies for human resources

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

stratégies génériques statiques de ressources humaines

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

The SCM has not been able to put together a human resources strategy to change structures and systems, focusing instead on requesting more staff and resources.

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Le Conseil supérieur de la magistrature a été incapable de mettre sur pied une stratégie des ressources humaines permettant de changer les structures et les systèmes et s'est obstiné en revanche à demander toujours plus de personnel et de ressources.

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https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2017-12-31]

– Establish and implement a medium-term human resource strategy for the judiciary, based on an analysis of needs and workload, with the changes in the structure of courts, recruitment and training.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

– Élaboration et mise en œuvre d’une stratégie à moyen terme en matière de ressources humaines dans l'appareil judiciaire, sur la base d’une analyse des besoins et de la charge de travail, et réalisation des changements nécessaires en ce qui concerne la structure des tribunaux, le recrutement et la formation.

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1.4 | Support, monitor and further develop actions under the research human resources strategy | Implement the Recommendations and Directive (when adopted) on research human resources and other means | IG 7 CLP action III. 10 |

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

1.4 | soutiendra, contrôlera et continuera à développer des actions dans le cadre de la stratégie de ressources humaines pour la recherche | appliquer les Recommandations et la Directive (lorsqu’elle sera adoptée) relatives aux ressources humaines dans le domaine de la recherche et d’autres moyens | LDI 7 PCL action III. 10 |

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This includes addressing length of proceedings, clearance rates, backlogs, revising / amending codes of procedure, streamlining the network of courts/court structures, the existence of human resources strategies, the availability of support staff etc.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

Ce point examine notamment la longueur des procédures, les taux de liquidation des dossiers, l’arriéré judiciaire, la révision/la modification des codes de procédure, l’harmonisation du réseau des tribunaux/des structures juridictionnelles, l’existence de stratégies en matière de ressources humaines, la disponibilité de personnel de soutien, etc.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2017-12-31]

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The SCM has not been able to put together a human resources strategy to change structures and systems, focusing instead on requesting more staff and resources.

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2011-12-31]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2011-12-31]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2011-12-31]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2011-12-31]

Welcomes the fact that the Afghan Government pledged at the Kabul Conference to improve, with the support of international partners, access to the delivery of justice throughout the country by implementing concrete measures within the next 12 months, as well as the capacity of judicial institutions, including through the design and implementation of a comprehensive human resources strategy;

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2010-12-15]

salue l'engagement pris, lors de la conférence de Kaboul, par le gouvernement afghan d'améliorer, avec l'aide des partenaires internationaux, l'accès à la justice dans tout le pays par la mise en œuvre dans les douze prochains mois de mesures concrètes, ainsi que la capacité des institutions judiciaires, notamment grâce à la définition et à l'application d'une stratégie globale en matière de ressources humaines;

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2010-12-15]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2010-12-15]

UNDERLINES the leading role of Ministers of Health in developing and pursuing effective, health policy-driven approaches in order to adequately address macroeconomic, health and societal challenges including those related to ageing population, and ensure future long-term health sector strategies, with particular emphasis on health sector investment and human resource strategies;

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2006-06-01]

INSISTE sur le rôle prépondérant que jouent les ministres de la santé dans l'élaboration et la mise en œuvre d'approches efficaces et obéissant aux politiques de santé afin de faire face de manière appropriée aux défis macroéconomiques, relatifs à la santé et sociétaux, y compris les défis liés au vieillissement démographique, et de garantir des stratégies futures à long terme pour le secteur de la santé, en mettant particulièrement l'accent sur les stratégies en matière d'investissement et de ressources ...[+++]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2006-06-01]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2006-06-01]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2004-12-31]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2004-12-31]

Serious efforts have to be targeted on enhancing knowledge diffusion, upgrading human resources and promoting organisational changes that will drive science, technology and innovation efforts further.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [1999-12-31]

Des efforts considérables doivent être déployés pour améliorer la diffusion des connaissances, revaloriser les ressources humaines et encourager les changements structurels aptes à étayer davantage les efforts dans les domaines de la science, de la technologie et de l'innovation.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [1999-12-31]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [1999-12-31]

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Date index: 2022-01-12