In the matter of violations of human rights, where there are corporations that actually, for example, do not honour labour standards or actually breach environmental laws, the two side agreements have actually a dispute resolution system that would allow for these matters to be dealt with.
En ce qui a trait aux violations des droits de la personne, si des sociétés ne respectent pas les normes du travail ou enfreignent les lois environnementales, par exemple, les deux accords parallèles comprennent une méthode de règlement des différends qui permet de régler ces problèmes.