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Traduction de «shiftwork » (Anglais → Français) :

TERMINOLOGIE
voir aussi les traductions en contexte ci-dessous

shiftwork

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

service par tour | travail par équipes successives | travail par roulement | travail posté

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

shiftworking

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

travail posté

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

Extra Duty Pay/Shiftwork Report and Authorization [ Extra Duty Pay and Shiftwork Report ]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

Rapport sur la paye pour services supplémentaires/travail par équipe et autorisation [ Rapport sur la paye du surtemps et le travail par équipes ]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

allowance for shiftwork

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

indemnité pour services par tours

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

Extra Duty Pay and Shiftwork Report (EDR)

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

Rapport de fonctions supplémentaires et travail par équipes (RFS)

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

Attendance, Leave, Overtime, Shiftwork System [ ALOSS | ALOSS System ]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

Système d'enregistrement des présences et des congés

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

The phenomenon of women's double shiftwork, well documented in social science research, tells us that women retain primary responsibility for caregiving work in the family even when they are also engaged in full-time labour.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-09-02]

Le phénomène de la double journée de travail des femmes, qui est bien documenté par la recherche en sciences sociales, nous indique que les femmes sont principalement responsables des soins prodigués à la famille même lorsqu'elles travaillent à plein temps.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-09-02]

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) [HTML] [2014-09-02]

With effect from 1 July 2011, the allowances for shiftwork laid down in the first subparagraph of Article 1(1) of Council Regulation (ECSC, EEC, Euratom) No 300/76 shall be EUR 382,17, EUR 576,84, EUR 630,69 and EUR 859,84.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2014-03-10]

Avec effet au 1 juillet 2011, les indemnités pour services continus ou par tours prévues à l'article 1, paragraphe 1, premier alinéa, du règlement (CECA, CEE, Euratom) n° 300/76 du Conseil sont fixées à 382,17 EUR, 576,84 EUR, 630,69 EUR et 859,84 EUR.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2014-03-10]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2014-03-10]

With effect from 1 July 2012, the allowances for shiftwork laid down in the first subparagraph of Article 1(1) of Council Regulation (ECSC, EEC, Euratom) No 300/76 shall be EUR 385,23, EUR 581,45, EUR 635,74 and EUR 866,72.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2014-03-10]

Avec effet au 1 juillet 2012, les indemnités pour services continus ou par tours prévues à l'article 1, paragraphe 1, premier alinéa, du règlement (CECA, CEE, Euratom) n° 300/76 du Conseil sont fixées à 385,23 EUR, 581,45 EUR, 635,74 EUR et 866,72 EUR.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2014-03-10]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2014-03-10]

"Articles 42a, 42b and 55 to 61 of the Staff Regulations, concerning leave, hours of work, overtime, shiftwork, standby duty at place of work or at home and public holidays, shall apply by analogy.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2013-07-01]

"Les articles 42 bis et 42 ter et les articles 55 à 61 du statut concernant la durée et l'horaire de travail, les heures supplémentaires, le travail en service continu, les astreintes sur le lieu du travail ou à domicile, les congés et les jours fériés sont applicables par analogie.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2013-07-01]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2013-07-01]

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With effect from 1 July 2009, the allowances for shiftwork laid down in the first subparagraph of Article 1(1) of Council Regulation (ECSC, EEC, Euratom) No 300/76 (2) shall be EUR 374,98, EUR 565,98, EUR 618,82 and EUR 843,65 respectively.

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2008-12-31]

Avec effet au 1er juillet 2009, les indemnités pour service continu ou par tours prévues à l’article 1er, paragraphe 1, premier alinéa, du règlement (CECA, CEE, Euratom) no 300/76 du Conseil (2) sont fixées à 374,98 EUR, 565,98 EUR, 618,82 EUR et 843,65 EUR, respectivement.

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2008-12-31]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2008-12-31]

We heard that the two tier Liberal day care system will be set up with very little money and resources and will be targeted only at people who live in cities, not at people in the rural areas and people on shiftwork.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2005-06-13]

On nous a dit que le système libéral de services de garde à deux vitesses des libéraux sera mis sur pied avec très peu d'argent et de ressources, et sera ciblé seulement vers les gens qui vivent dans les villes, pas les gens des régions rurales et pas ceux qui travaillent par quart.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2005-06-13]

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) [HTML] [2005-06-13]

In many cases the payments for workers consist of basic wages and several kinds of additions like holiday and end year payments, regular payments for overtime work, shiftwork, etc. This regular payments in many cases are substantial in comparison with the basic contract wages.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2001-10-15]

En de nombreux cas, les salaires des travailleurs comportent une base salariale à laquelle viennent s'ajouter différentes indemnités au titre des congés, des bilans de fin d'année, des heures supplémentaires, du travail en équipe, etc. Ces indemnités régulières sont souvent substantielles par rapport aux salaires contractuels de base.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2001-10-15]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2001-10-15]

In any case, the break is to be at least half an hour. There is a special provision governing working time on shiftwork or on rotating shiftwork, which exceeds six hours.

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [1999-12-31]

Il existe une disposition spéciale régissant le temps de travail dans le cas de travail posté ou de travail posté rotatif de plus de six heures.

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [1999-12-31]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [1999-12-31]

This approximation concerns first and foremost the organization and flexibility of working hours, in particular by establishing a maximum working week. It also concerns all forms of employment other than employment of indefinite duration, in particular fixed-duration employment, seasonal employment, part-time employment, temporary work via an employment business, nightwork and shiftwork.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [1990-06-29]

Ce rapprochement concerne tout d'abord l'aménagement et la fléxibiilité du temps de travail notamment en fixant une durée maximale de travail par semaine et en visant d'autres formes de travail que le travail à durée indéterminée, par exemple le travail à durée déterminée, le travail à temps partiel, le travail intérimaire, le travail de nuit et le travail posté, etc.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [1990-06-29]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML] [1990-06-29]

To implement the measures to adapt working time, new systems and innovatory forms of work are emerging: shiftwork, week-end work, part-time work, missions of an intermittent nature, extension of flexible working time arrangements, new arrangements for the organization of leave and planned free days, reorganization of annual working time in relation to the distribution of activity over time.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML]

Pour mettre en oeuvre les mesures d'adaptation du temps de travail, on assiste à l'émergence de nouveaux régimes et de formes innovées de travail : travail par équipe, travail de week- end, travail à temps partiel, missions de caractère intermittent, extension des heures mobiles et modulés, nouvelles formes d'organisation du congé et des jours planifiés libres, réaménagement de la durée annuelle du travail en fonction de l'étalement de l'activité, etc.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML]

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Date index: 2022-12-30