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Traduction de «Division de l'organisation et du personnel » (Français → Anglais) :

TERMINOLOGIE
voir aussi les traductions en contexte ci-dessous

Division de l'organisation et du personnel

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

Organization and Personnel Division

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

Division des relations avec les organisations internationales [ BRX/RIO | Division des organisations intergouvernementales | Division des organisations internationales non gouvernementales et des fondations ]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

Division of Relations with International Organizations [ BRX/RIO | Division of Intergovernmental Organizations | Division of International Non-Governmental Organizations and Foundations ]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

Division de la gestion du personnel

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

Personnel Management Division

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

Division centrale des Affaires du Personnel

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

Central Personnel Division

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

Division des organisations non gouvernementales [ Division des ONG ]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

Non-governmental Organization Division [ NGO Division ]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

Division d'Organisation et des Méthodes

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

Organization and Computerization Branch

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

Division de la gestion du personnel

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

Personnel Management Division

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

https://www.termdat.bk.admin.c (...) [HTML] [2018-01-01]

Division principale Personnel et organisation Télécom [ POT ]

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

Personnel and Organization Main Division [ POT ]

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

https://www.termdat.bk.admin.c (...) [HTML] [2018-01-01]

Division principale Personnel et organisation [ POP ]

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

Personnel and Organization Main Division [ POP ]

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

https://www.termdat.bk.admin.c (...) [HTML] [2018-01-01]

organiser le renvoi d’un patient sous la supervision du personnel infirmier

https://ec.europa.eu/esco/port (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

initiate discharge process led by nurses | plan nurse-led discharges | carry out discharge process of patients | carry out nurse-led discharge

https://ec.europa.eu/esco/port (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

https://ec.europa.eu/esco/port (...) [HTML] [2017-12-31]

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

Annie Pettit, directrice des publications, Association de la recherche et de l'intelligence marketing : En quatrième lieu, il y a l'échange de renseignements entre organisations. Notre association n'appuie pas les dispositions du projet de loi S-4 qui permettent aux organisations de divulguer à une autre organisation des renseignements personnels, sans le consentement des individus visés, même à des fins tout à fait louables comme ...[+++]

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) (...) [HTML] [2014-09-03]

Annie Pettit, Chair of Publications, Marketing Research and Intelligence Association: Fourth, sharing of information between organizations: MRIA does not support the clauses in Bill S-4 which permit organizations to disclose personal information of individuals, without consent, to another organization, even for worthwhile purposes such as investigating a breach of an agreement or an alleged fraud.

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) (...) [HTML] [2014-09-03]

http://www.parl.gc.ca/content/ (...) [HTML] [2014-09-03]

Au moment même où beaucoup de Canadiens s'inquiètent des communications volontaires sans mandat, le projet de loi élargit la possibilité de communiquer des renseignements à quiconque sans mandat et non seulement aux organismes d'application de la loi. Il contient en effet une disposition permettant aux organisations de communiquer volontairement à d'autres organisations des renseignements personnels sans que la personne touchée n'en soit informée et sans ordonnance de la c ...[+++]

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) (...) [HTML] [2014-09-03]

At a time when many Canadians are concerned with voluntary warrantless disclosure, the bill expands the possibility of warrantless disclosure to anyone, not just law enforcement, featuring a provision that grants organizations the right to voluntarily disclose personal information without the knowledge of the affected person and without a court order to non-law enforcement organizations where they are investigating a breach of an a ...[+++]

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) (...) [HTML] [2014-09-03]

http://www.parl.gc.ca/content/ (...) [HTML] [2014-09-03]

Elle s'aligne davantage sur les besoins. De même, cette possibilité de regroupement crée un domaine de spécialisation, de sorte que différentes organisations partagent du personnel, pas nécessairement en même temps mais plutôt les unes après les autres, et que les gens peuvent aller d'une organisation à une autre.

http://www.parl.gc.ca/content/ (...) (...) [HTML] [2014-09-01]

It aligns more, and similarly, that clustering opportunity creates an area of specialization, so you have a number of different organizations, all sharing staff, not necessarily currently but consecutively, so people can move from one organization to another.

http://www.parl.gc.ca/content/ (...) (...) [HTML] [2014-09-01]

http://www.parl.gc.ca/content/ (...) [HTML] [2014-09-01]

Pourront-ils inciter ce personnel à continuer à travailler pour ces organisations si ce personnel perd la garantie de recevoir un montant formel de pension qui serait remplacé par une obligation de payer un fonds de pension sans nécessairement en connaître le rendement?

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-05-27]

Will it be possible to incite staff to continue working for these organizations if they lose the guarantee of receiving a set pension, which would be replaced by a requirement to pay into a pension fund without a guaranteed return?

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-05-27]

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) [HTML] [2014-05-27]

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Il pourrait notamment s’agir de mesures concernant leur organisation et leur personnel, comme la rupture de toute relation avec des personnes ou des organisations impliquées dans ces agissements, des mesures appropriées de réorganisation du personnel, la mise en œuvre de systèmes de déclaration et de contrôle, la création d’une structure d’audit interne pour assurer le suivi de la conformité et l’adoption de règles internes de responsabilité et de réparation.

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2014-02-25]

Those measures might consist in particular of personnel and organisational measures such as the severance of all links with persons or organisations involved in the misbehaviour, appropriate staff reorganisation measures, the implementation of reporting and control systems, the creation of an internal audit structure to monitor compliance and the adoption of internal liability and compensation rules.

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2014-02-25]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2014-02-25]

Toutefois, les modalités de l’organisation technique de la fonction de vérification de la conformité et de l’organisation de son personnel doivent être adaptées à la nature, aux dimensions et à la complexité de l’activité du gestionnaire et à la nature et à l’éventail de ses services et activités.

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2012-12-18]

However, details of the technical and personnel organisation of the compliance function should be calibrated to the nature, scale and complexity of the AIFM’s business and the nature and range of its services and activities.

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2012-12-18]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2012-12-18]

l'organisation, pour le personnel des autorités administratives, répressives et judiciaires compétentes aux niveaux national, régional, local, urbain et autres, de séminaires et de formations conjoints sur les aspects juridiques et pratiques des opérations de retour;

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2007-05-22]

organisation of seminars and joint training for the staff of the competent national, regional, local, urban and other competent administrative, law enforcement and judicial bodies concerning legal and practical aspects of return operations;

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2007-05-22]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2007-05-22]

Il indique comment la direction assure le contrôle aux différents niveaux de l’organisation, comment le personnel et ses représentants à tous les niveaux participent et comment l’amélioration constante du système de gestion de la sécurité est assurée.

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2004-04-28]

It shall show how control by the management on different levels is secured, how staff and their representatives on all levels are involved and how continuous improvement of the safety management system is ensured.

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2004-04-28]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2004-04-28]

Sa mère étant atteinte de leucémie, Christine s'est lancée dans une mission personnelle, celle de trouver une cure à la maladie, tout d'abord, en établissant un centre consacré à son étude et plus récemment en organisant son défi personnel, celui de traverser le Canada en patins à roulettes pour ramasser de l'argent pour poursuivre la recherche.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [1996-04-23]

With her mother falling ill with leukemia, Christine has made it her personal mission to find a cure to this disease, first by establishing a centre devoted to its study and more recently by organizing her personal challenge to skate across the country to raise funds for continued research.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [1996-04-23]

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) [HTML] [1996-04-23]

En attendant la conclusion de l'accord de siège , l'Organisation demande au gouvernement hôte d'exonérer d'impôts , dans la mesure compatible avec sa législation , les émoluments versés par l'Organisation à son personnel , et les avoirs , revenus et autres biens de l'Organisation .

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [1980-08-16]

PENDING THE CONCLUSION OF THE HEADQUARTERS AGREEMENT , THE ORGANIZATION SHALL REQUEST THE HOST GOVERNMENT TO GRANT , TO THE EXTENT CONSISTENT WITH ITS LAWS , EXEMPTION FROM TAXATION ON REMUNERATION PAID BY THE ORGANIZATION TO ITS EMPLOYEES , AND ON THE ASSETS , INCOME AND OTHER PROPERTY OF THE ORGANIZATION .

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [1980-08-16]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [1980-08-16]

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Date index: 2023-01-06