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Traduction de «année d'acquisition des congés » (Français → Anglais) :

TERMINOLOGIE
voir aussi les traductions en contexte ci-dessous

année d'acquisition des congés [ période de référence pour congés payés | année de référence pour congés payés | année de référence aux fins de calcul des vacances ]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

reference year for vacation with pay [ base year for vacation with pay | vacation year ]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

année d'acquisition des congés

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

vacation year

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

année de référence pour congé annuel | année de référence | année d'acquisition des congés | année de référence pour congés payés

http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

reference year for vacation with pay | base year for vacation with pay | vacation year | reference year

http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) [HTML] [2018-01-01]

acquisition du congé annuel

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

rate of accrued annual leave

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

année sabbatique | année de congé | année de césure

http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

gap year

http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) [HTML] [2018-01-01]

année de congé

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

leave year | vacation year

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

année de l'acquisition

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

year of acquisition

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

acquisition annuelle de congé

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

annual accrual

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

Je n'entrerai pas dans les détails du rapport, mais je puis dire à la Chambre que l'une des trois principales recommandations que nous avons faites était d'accorder une année complète de congé de maternité ou de congé parental.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-09-10]

I will not go into the details of the report but one of our three principal recommendations was to extend maternity and parental leave to a full year.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-09-10]

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) [HTML] [2014-09-10]

Les employés peuvent accumuler 15 jours de congé de maladie par année, et ces congés sont reportés d'une année à l'autre.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-02-24]

Employees can accumulate 15 days of sick time per year, which accumulates.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-02-24]

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) [HTML] [2014-02-24]

Les femmes qui ont droit à des prestations raisonnables ou dont l'employeur verse un supplément de la prestation d'assurance-emploi sont beaucoup plus susceptibles de prendre une année entière de congé. Le projet de loi C-265 accroît la proportion des femmes qui seraient admissibles à des congés de maternité ou parentaux et la proportion des femmes qui auraient les moyens d'en prendre.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2008-03-05]

Bill C-265 would increase the proportion of women eligible to take maternity or parental leaves and the proportion who could afford to do so.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2008-03-05]

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) [HTML] [2008-03-05]

Le problème majeur semble résulter du flou entourant la possibilité, pour un travailleur en congé de longue maladie, de cumuler des droits à congé payé annuel sur plusieurs années.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2010-03-23]

The core problem seems to arise from a lack of clarity on whether a worker on long-term sick leave could accumulate paid annual leave entitlements over successive years.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2010-03-23]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2010-03-23]

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Les droits acquis ou en cours d'acquisition par le travailleur à la date du début du congé parental sont maintenus en l'état jusqu'à la fin du congé parental.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2010-03-07]

Rights acquired or in the process of being acquired by the worker on the date on which parental leave starts shall be maintained as they stand until the end of parental leave.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2010-03-07]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2010-03-07]

De plus, les droits acquis ou qui étaient en cours d’acquisition par le travailleur à la date du début du congé parental:

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2009-06-17]

In addition, rights acquired or in the process of being acquired by the worker on the date on which parental leave starts:

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2009-06-17]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2009-06-17]

De plus, les droits acquis ou qui étaient en cours d’acquisition par le travailleur à la date du début du congé parental:

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2009-06-17]

In addition, rights acquired or in the process of being acquired by the worker on the date on which parental leave starts:

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2009-06-17]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2009-06-17]

interrompre le maintien ou l'acquisition de droits pendant les périodes de congé de maternité ou de congé pour raisons familiales, légalement ou conventionnellement prescrits et rémunérés par l'employeur.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2006-07-04]

suspending the retention or acquisition of rights during periods of maternity leave or leave for family reasons which are granted by law or agreement and are paid by the employer.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2006-07-04]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2006-07-04]

Le directeur parlementaire du budget a récemment préparé un rapport sur le nombre de congés de maladie payés et non payés que prennent les employés, et, pour rafraîchir votre mémoire, il s'agit de 18 jours par année : 11,5 congés payés et 7 congés non payés.

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) (...) [HTML]

The Parliamentary Budget Officer did a report recently on the number of paid and unpaid sick leave days that each employee takes, and, just to refresh your memory, it's 18 days a year — 11.5 paid and 7 unpaid.

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) (...) [HTML]

http://www.parl.gc.ca/content/ (...) [HTML]

Au moment où on se parle, ils ont en moyenne 15 jours de congé de maladie par année, et les congés non utilisés se retrouvent dans une banque de données.

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) (...) [HTML]

The way that functions presently is that, on average, employees get 15 days of sick leave per year.

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) (...) [HTML]

http://www.parl.gc.ca/content/ (...) [HTML]

D'autres ont cherché : acquisition annuelle de congé acquisition du congé annuel année d'acquisition des congés année de congé année de césure année de l'acquisition année de référence année sabbatique

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année d'acquisition des congés ->

Date index: 2020-12-10