7. considera che la trasparenza esiga non soltanto la pubblicazione di regolari informazioni finanziarie , ma anche la diffusione di informazioni sulle opzioni sociali, ambien
tali ed etiche dell'impresa stessa; suggerisce che l'informazione relativa alle remunerazioni metta in risalto il legame tra risultati e remunerazione con un'indicazi
one distinta tra la parte fissa, la parte variabile, le agevolazioni in natura, i piani di pensiona
mento, le opzioni d' ...[+++]acquisto e gli altri paracaduti d'oro concessi ai dirigenti dell'impresa;
7. considère que la transparence passe non seulement par la publication d'informations financières régulières, mais aussi par la publication d'informations sur les choix sociaux, environnementaux et éthiques de l'entreprise; suggère que l'information relative aux rémunérations fasse ressortir le lien entre performance et rémunération par une distinction entre la part fixe, la part variable, les avantages en nature, les plans de retraite, les stock options et autres golden parachutes des dirigeants de l'entreprise;