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Administer staff training in warehouse management
Arrange staff training in warehouse management
Arrange training activities for transport staff
Coordinate training of transport staff
Coordinate transport staff training
Educate staff on waste management
Educating staff about waste management
Manager - staff training and development
Organise training of transport personnel
Personnel training and development manager
Provide staff training in warehouse management
Provision of staff training in warehouse management
SSO HR&T
Senior Staff Officer Human Resources and Training
Staff training and development manager
Train staff on waste management
Training staff on waste management

Traduction de «Arrange staff training in warehouse management » (Anglais → Français) :

TERMINOLOGIE
voir aussi les traductions en contexte ci-dessous
administer staff training in warehouse management | provision of staff training in warehouse management | arrange staff training in warehouse management | provide staff training in warehouse management

dispenser une formation au personnel en gestion d'entrepôts


coordinate training of transport staff | organise training of transport personnel | arrange training activities for transport staff | coordinate transport staff training

coordonner la formation du personnel de transport


personnel training and development manager [ staff training and development manager ]

directeur de la formation et du perfectionnement du personnel [ directrice de la formation et du perfectionnement du personnel ]


manager - staff training and development

gérant - formation et perfectionnement du personnel


educate staff on waste management | training staff on waste management | educating staff about waste management | train staff on waste management

former le personnel à la gestion des déchets


Senior Staff Officer Human Resources and Training [ SSO HR&T | Senior Staff Officer Human Resources Management/Training Development Civilian Personnel ]

Officier supérieur d'état-major - Ressources humaines et formation [ OSEM RH et F | Officier supérieur d'état-major - Gestion des ressources humaines/Formation et perfectionnement du personnel civil ]
TRADUCTIONS EN CONTEXTE
Formulating and implementing the new DG SAFE staff management policy; DG SAFE human resources management: career management for officials and other servants (competitions, recruitment, staff assessment, mobility, external activities, resignations, pensions, allowances, etc.), working conditions, establishment plan (upgrading of posts, Ringbook movements, etc.) and management of DG budget allocations (missions, contract staff, agency staff, training).

Définir et mettre en œuvre la nouvelle politique de gestion du personnel de la DG SAFE. Assurer la gestion des ressources humaines de la DG: carrières des fonctionnaires et autres agents (concours, recrutements, notation, mobilité, activités extérieures, démissions, retraites, indemnités, etc.), conditions de travail, postes à l’organigramme (revalorisation de postes, mouvements Ringbook, etc.), et enveloppes budgétaires de la DG (missions, agents contractuels, intérimaires, formations).


Arrangements for training for staff of the authorities involved in the management and control of the ESI Funds in the fields of Union anti-discrimination law and policy.

des modalités de formation du personnel des autorités participant à la gestion et au contrôle des Fonds ESI dans le domaine de la législation et de la politique de l’Union en matière de lutte contre la discrimination.


Arrangements for training for staff of the authorities involved in the management and control of the ESI Funds in the fields of Union gender equality law and policy as well as on gender mainstreaming.

des modalités de formation du personnel des autorités participant à la gestion et au contrôle des Fonds ESI dans le domaine de la législation et de la politique de l’Union en matière d’égalité entre les hommes et les femmes et d’intégration de la dimension hommes-femmes.


Arrangements for training for staff of the authorities involved in the management and control of the ESI Funds in the fields of Union anti-discrimination law and policy.

des modalités de formation du personnel des autorités participant à la gestion et au contrôle des Fonds ESI dans le domaine de la législation et de la politique de l'Union en matière de lutte contre la discrimination.


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Arrangements for training for staff of the authorities involved in the management and control of the ESI Funds in the fields of Union gender equality law and policy as well as on gender mainstreaming.

des modalités de formation du personnel des autorités participant à la gestion et au contrôle des Fonds ESI dans le domaine de la législation et de la politique de l'Union en matière d'égalité entre les hommes et les femmes et d'intégration de la dimension hommes-femmes.


Arrangements for training for staff of the authorities involved in the management and control of the ESI Funds in the fields of applicable Union and national disability law and policy, including accessibility and the practical application of the UNCRPD as reflected in Union and national legislation, as appropriate.

des modalités de formation du personnel des autorités participant à la gestion et au contrôle des Fonds ESI dans le domaine de la législation et de la politique de l'Union et des États membres relative aux personnes handicapées, y compris en matière d'accessibilité, et de l'application pratique de la CNUDPH, telle que mise en œuvre dans la législation de l'Union et des États membres le cas échéant.


This description shall provide details of the organisational, human and technical resources allocated to the management of transfers and exports, the chain of responsibility within the undertaking, internal audit procedures, awareness-raising and staff training, physical and technical security arrangements, record-keeping and traceability of transfers and exports.

Cette description, détaille les ressources humaines, organisationnelles et techniques affectées à la gestion des transferts et des exportations, la chaîne des responsabilités dans l’entreprise, les procédures de vérification interne, les mesures de sensibilisation et de formation du personnel, les mesures de sécurité physiques et techniques, la tenue de registres et la traçabilité des transferts et exportations.


These safety management systems provide, among other things, for staff training programmes and systems which ensure that staff competence is maintained and that duties are performed in the appropriate manner.

Ces systèmes de gestion de la sécurité prévoient, entre autres, des programmes de formation du personnel et des mécanismes permettant de veiller à ce que les compétences du personnel soient maintenues et que les tâches soient effectuées en conséquence.


This description shall provide details of the organisational, human and technical resources allocated to the management of transfers and exports, the chain of responsibility within the undertaking, internal audit procedures, awareness-raising and staff training, physical and technical security arrangements, record-keeping and traceability of transfers and exports.

Cette description, détaille les ressources humaines, organisationnelles et techniques affectées à la gestion des transferts et des exportations, la chaîne des responsabilités dans l’entreprise, les procédures de vérification interne, les mesures de sensibilisation et de formation du personnel, les mesures de sécurité physiques et techniques, la tenue de registres et la traçabilité des transferts et exportations.


Management of the training programme by an existing or newly created executive agency would enable the Commission to maintain overall control of the programme while delegating technical functions, such as selecting participants, logistical arrangements, the training provided, monitoring of results and networking with national training agencies, to the agency.

La gestion du programme de formation par une agence exécutive existante ou devant être créée, quant à elle, permettrait à la Commission de conserver le contrôle du programme de formation tout en déléguant à cette agence des tâches techniques telles que la sélection des participants, la logistique des cours, la formation dispensée, le suivi des résultats et la mise en réseau avec les agences nationales de formation.


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