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DGWD
Director General Civilian Human Resources Management
Director General Workforce Development
Directorate A - Human Resources Strategy
Dynamic generic strategies for human resources
Human Resource Strategies in Times of Change
Human resources and corporate strategy
Static generic strategies for human resources

Traduction de «Dynamic generic strategies for human resources » (Anglais → Français) :

TERMINOLOGIE
voir aussi les traductions en contexte ci-dessous
dynamic generic strategies for human resources

stratégies génériques dynamiques de ressources humaines


static generic strategies for human resources

stratégies génériques statiques de ressources humaines


Director General Workforce Development [ DGWD | Director General Civilian Employment Strategies and Programmes | Director General Civilian Human Resource Strategies and Development | Director General Civilian Human Resource Policy and Planning | Director General Civilian Human Resources Management ]

Directeur général - Développement de la main-d'œuvre [ DGDMO | Directeur général - Stratégies et programmes d'emploi des civils | Directeur général - Stratégies et développement des ressources humaines civiles | Directeur général - Politiques et planification des ressources humaines civiles | Directeur général - Gestion de ]


Human Resource Strategies in Times of Change [ Human Resource Strategies in Times of Change: An Inventory of Initiatives ]

Stratégies en matière de ressources humaines d'une période en évolution [ Stratégies en matière de ressources humaines d'une période en évolution: recueil d'initiatives ]


Human resources and corporate strategy: technological change in banks and insurance companies - France, Germany, Japan, Sweden, United States [ Human resources and corporate strategy ]

Ressources humaines et stratégies des entreprises : changement technologique dans les banques et assurances - Allemagne, États-Unis, France, Japon, Suède [ Ressources humaines et stratégie des entreprises ]


Directorate A - Human Resources Strategy

Direction A - Stratégie des Ressources Humaines
TRADUCTIONS EN CONTEXTE
[7] Such as access to finance, adequate strategies for human resources, the full implementation of the single market for services, and supporting the development of the enabling technologies of the future, including to foster a digital economy.

[7] Il s'agit notamment de l'accès à la finance, de stratégies adéquates en matière de ressources humaines, de la pleine mise en œuvre du marché unique des services, du soutien au développement des technologies structurantes du futur, y compris en vue de promouvoir une économie numérique.


In the UK and elsewhere in Europe (Germany, Ireland, the Netherlands, Norway etc), researchers are evaluated according to the national frameworks relating to generic human resources policies including individual performance and targets.

Au Royaume-Uni et ailleurs en Europe (Allemagne, Irlande, Pays-Bas, Norvège, etc.), les chercheurs sont évalués sur la base du cadre national en matière de politique générale des ressources humaines, en tenant compte des performances et objectifs individuels.


1.4 | Support, monitor and further develop actions under the research human resources strategy | Implement the Recommendations and Directive (when adopted) on research human resources and other means | IG 7 CLP action III. 10 |

1.4 | soutiendra, contrôlera et continuera à développer des actions dans le cadre de la stratégie de ressources humaines pour la recherche | appliquer les Recommandations et la Directive (lorsqu’elle sera adoptée) relatives aux ressources humaines dans le domaine de la recherche et d’autres moyens | LDI 7 PCL action III. 10 |


[7] Such as access to finance, adequate strategies for human resources, the full implementation of the single market for services, and supporting the development of the enabling technologies of the future, including to foster a digital economy.

[7] Il s'agit notamment de l'accès à la finance, de stratégies adéquates en matière de ressources humaines, de la pleine mise en œuvre du marché unique des services, du soutien au développement des technologies structurantes du futur, y compris en vue de promouvoir une économie numérique.


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Believes that the new Strategy on Human Rights, which focuses on economic, social and cultural rights as well as those codified in the Universal Declaration on Human Rights, should have an impact on budget support methods; advocates positive and weighted conditionality in this area, based on a dynamic approach – concerned with safeguarding the gains won after years of partnership – and taking place within the framework of a partnership grounded in a political dialogue concerning use of the va ...[+++]

estime que la nouvelle stratégie en matière des droits de l’homme - visant tant les droits économiques, sociaux et culturels que ceux déjà codifiés dans la Convention universelle des droits de l’homme - devrait avoir un impact sur les modalités de l’aide budgétaire; se prononce pour une conditionnalité positive et pondérée dans ce domaine, fondée sur une approche dynamique - soucieuse de sauvegarder les acquis conquis après des an ...[+++]


According to the study, institutional capacity encompasses vision and strategy, funding, human resources, operational management and systems and infrastructure.

Selon cette étude, la capacité institutionnelle englobe la vision et la stratégie, le financement, les ressources humaines, la gestion opérationnelle, les systèmes et l’infrastructure.


The overall strategic objective of the Human Resources and Mobility activity is to provide broad support for the development of abundant and dynamic world-class human resources in the European research system, taking into account the inherent international dimension of research.

L'objectif global stratégique de l'activité "Ressources humaines et mobilité" est de fournir un large soutien au développement de ressources humaines abondantes et dynamiques d'envergure mondiale pour le système européen de recherche, en tenant compte de la dimension internationale inhérente à la recherche.


Dynamic resources allocation will be a key feature as well as cognitive techniques for generic object and events recognition.

La répartition dynamique des ressources, les techniques cognitives de reconnaissance générique d'objets et d'événements constitueront des éléments déterminants.


The overall strategic objective of the Human Resources and Mobility activity is to provide broad support for the development of abundant and dynamic world-class human resources in the European research system, taking into account the inherent international dimension of research.

L'objectif global stratégique de l'activité "Ressources humaines et mobilité" est de fournir un large soutien au développement de ressources humaines abondantes et dynamiques d'envergure mondiale pour le système européen de recherche, en tenant compte de la dimension internationale inhérente à la recherche.


Dynamic resources allocation will be a key feature as well as cognitive techniques for generic object and events recognition.

La répartition dynamique des ressources, les techniques cognitives de reconnaissance générique d'objets et d'événements constitueront des éléments déterminants.




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Date index: 2024-01-27
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