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Traduction de «Reconciling family and professional life » (Anglais → Français) :

TERMINOLOGIE
voir aussi les traductions en contexte ci-dessous

reconciling family and professional life

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

articulation entre la vie familiale et la vie professionnelle | conciliation de la vie familiale et de la vie professionnelle

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

family and professional life

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

vie familiale et vie professionnelle

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

2014 Year of Reconciling Work and Family Life in Europe

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

Année 2014 de la conciliation de la vie professionnelle et de la vie familiale en Europe

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

reconciling work and family life | work-life balance

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

équilibre travail-vie privée | conciliation travail-vie privée | conciliation des vies professionnelle et familiale | conciliation travail-vie personnelle

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

https://www.termdat.bk.admin.c (...) [HTML] [2018-01-01]

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

reconciling family and professional life (Article 33 of the Charter).

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

la conciliation entre la vie familiale et la vie professionnelle (article 33 de la Charte).

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2017-12-31]

Others are grandmothers and great-grandmothers, and can take up key caring roles within the family, allowing young mothers a better opportunity to reconcile family and professional life.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2010-09-06]

D’autres sont des grands-mères et des arrières grands-mères, et elles peuvent, au sein de la famille, assumer un rôle d’assistance fondamental, en permettant aux jeunes mères de mieux concilier vie de famille et vie professionnelle.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2010-09-06]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2010-09-06]

What measures could Member States promote for people who informally care for, on a daily basis, disabled people with a 'dys' problem to avoid all forms of socio-professional discrimination to allow them to reconcile family and professional life and to have their work as a 'carer' recognised?

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2007-09-25]

Quelles mesures les États membres pourraient-ils promouvoir pour les personnes qui prennent soin de façon informelle, au jour le jour, de personnes handicapées présentant un problème en "dys" de manière à éviter toute forme de discrimination socioprofessionnelle et leur permettre de concilier vie familiale et professionnelle tout en obtenant la reconnaissance de leur travail de "soignants"?

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2007-09-25]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2007-09-25]

However, we can see that the first directives dealing with the family and directly affecting it were the outcome of legislative activity in various fields, in particular equal opportunities between men and women, consisting of measures aimed at reconciling family and professional life.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2004-02-22]

Cependant, l’on observe que les premières directives s’intéressant à la famille et la touchant directement ont été le fruit d’une activité législative dans plusieurs domaines, notamment l'égalité des chances des hommes et des femmes, concrétisée par des mesures visant à la conciliation entre la vie familiale et la vie professionnelle.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2004-02-22]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2004-02-22]

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More and more countries consider flexible or reduced working hours, part-time work, career breaks or teleworking as effective tools to enable parents to reconcile family and professional life and to increase the amount of free time, so that individuals may do the things they want to.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2004-02-22]

De plus en plus de pays considèrent le temps de travail flexible, la réduction du temps de travail, le travail à temps partiel, les interruptions de carrière ou le travail à distance, comme des outils efficace pour aider les parents à mieux concilier la vie de famille et la vie professionnelle et pour augmenter le temps libre afin de permettre à l'individu de satisfaire ses aspirations.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2004-02-22]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2004-02-22]

This involves in particular the development of policies for reconciling family and professional life as well as increasing the employment of older workers and delaying the exit from the labour market through active ageing.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2003-06-01]

Cela implique en particulier d'élaborer des politiques de conciliation de la vie professionnelle et de la vie familiale, d'accroître l'emploi des travailleurs âgés et de retarder la sortie du marché du travail par le biais de la prolongation de la vie active.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2003-06-01]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2003-06-01]

* Reconciling family and professional life, as well as the re integration of men and women who have left the labour market, by developing more flexible and effective forms of work organisation and support services

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [1999-06-20]

- Concilier vie familiale et vie professionnelle et favoriser la réintégration des hommes et des femmes qui ont quitté le marché du travail, en développant des formes plus efficaces et plus flexibles d'organisation du travail et de services d'aide aux personnes.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [1999-06-20]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [1999-06-20]

In order to achieve equal opportunities between men and women in professional life and make it easier to reconcile family and professional life, forms of child care have developed in all European countries ranging from crèches and playgroups to the establishment of parental leave schemes.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [1999-01-05]

Afin de réaliser l'égalité des chances entre les hommes et les femmes dans le domaine professionnel, et de toujours mieux concilier vie familiale et vie professionnelle, se sont développées dans tous les pays européens des politiques de modes de garde allant des crèches aux jardins d'enfants jusqu'à la mise en place de régimes de congé parentaux.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [1999-01-05]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [1999-01-05]

2. To reconcile family and professional life, everyone shall have the right to protection from dismissal for a reason connected with maternity and the right to paid maternity leave and to parental leave following the birth or adoption of a child.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML]

2. Afin de pouvoir concilier vie familiale et vie professionnelle, toute personne a le droit d'être protégée contre tout licenciement pour un motif lié à la maternité, ainsi que le droit à un congé de maternité payé et à un congé parental à la suite de la naissance ou de l'adoption d'un enfant.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML]

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Date index: 2021-05-08