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Traduction de «employment insurance policy analysis officer » (Anglais → Français) :

TERMINOLOGIE
voir aussi les traductions en contexte ci-dessous

employment insurance policy analysis officer

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

agent d'analyse de politiques d'assurance-emploi [ agente d'analyse de politiques d'assurance-emploi ]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

employment insurance policy analyst

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

analyste de politiques d'assurance-emploi

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

employment insurance benefits control officer

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

agent de contrôle des prestations d'assurance-emploi [ agente de contrôle des prestations d'assurance-emploi ]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

Policy Analysis Officer

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

Analyste des politiques

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

Office for Development Research and Policy Analysis | DRPA [Abbr.]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

Bureau de la recherche et de l'analyse des politiques en matière de développement | DRPA [Abbr.]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

Social Policy and Economic Analysis Office | SPEAO [Abbr.]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

bureau des politiques sociales et de l'analyse économique

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

Witness(es): From the Department of Human Resources Development Canada: Wilma Vreeswijk, Acting Director General, Labour Market Policy; Sonia L'Heureux, Director, Employment Insurance Policy, Employment Insurance Analysis; Gordon W. McFee, Director, Policy and Legislative Development; Luc Leduc, Counsel, Legal Services.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-09-02]

Témoins : Du ministère du Développement des ressources humaines Canada : Wilma Vreeswijk, directrice générale intérimaire, Politiques du marché du travail; Sonia L'Heureux, directrice, Politique d'assurance emploi, Direction de la politique de l'assurance-emploi; Gordon W. McFee, directeur, Développement des politiques et législation; Luc Leduc, avocat, Services juridiques.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-09-02]

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) [HTML] [2014-09-02]

Michael Duffy, Director, Legislative Policy Analysis, Employment Insurance Policy, Skills and Employment Branch;

http://www.parl.gc.ca/content/ (...) (...) [HTML] [2014-09-05]

Michael Duffy, directeur, Analyse législative des politiques, Politique de l'assurance-emploi, Direction générale des compétences et de l'emploi;

http://www.parl.gc.ca/content/ (...) (...) [HTML] [2014-09-05]

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) [HTML] [2014-09-05]

From the Human Resources Development Canada: Fred Chilton, Manager, Labour Standards Policy and Legislation; Jim Little, Officer, Operational Policy; Gordon McFee, Director, Insurance Policy; Sonia L'Heureux, Chief, Employment Insurance Policy, Labour Market Policy.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-09-02]

Du Développement des ressources humaines Canada : Fred Chilton, gestionnaire, Politique des normes de travail et ses lois; Jim Little, agent, Politique opérationnelle; Gordon McFee, directeur, Politique d'assurance; Sonia L'Heureux, chef, Politique de l'assurance-emploi, Politique du Marché du Travail.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-09-02]

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) [HTML] [2014-09-02]

Michael Duffy, Director, Legislative Policy Analysis, Employment Insurance Policy, Skills and Employment Branch;

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) (...) [HTML] [2013-11-04]

Michael Duffy, directeur, Analyse législative des politiques, Politique de l'assurance-emploi, Direction générale des compétences et de l'emploi;

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) (...) [HTML] [2013-11-04]

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) [HTML] [2013-11-04]

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For example, a one-off transfer of significant employer obligations under the plan to an insurance company through the purchase of an insurance policy is a settlement; a lump sum cash payment, under the terms of the plan, to plan participants in exchange for their rights to receive specified post-employment benefits is not.

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2011-12-31]

Par exemple, le transfert non récurrent d’obligations importantes de l’employeur, prévu par le régime, à une compagnie d’assurance par la souscription d’un contrat d’assurance est une liquidation. Par contre, le paiement, en application des dispositions du régime, d’une somme forfaitaire aux participants en échange de leurs droits de recevoir certaines prestations postérieures à l’emploi n’est pas une liquidation.

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2011-12-31]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2011-12-31]

the employer enters into a commitment to the employees and, in this capacity, takes out an insurance policy (52),

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2010-12-31]

l’employeur s’engage vis-à-vis des salariés et, à ce titre, souscrit un contrat d’assurance (52),

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2010-12-31]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2010-12-31]

It is now widely recognised that better governance in the field of employment and social policy entails a variety of policy instruments, including a combination of legislation, social dialogue, corporate social responsibility, the open method of coordination, the structural funds, action programmes, mainstreaming measures, policy analysis and research.

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2003-12-31]

Il est maintenant largement admis qu'une meilleure gouvernance dans le domaine de l'emploi et de la politique sociale suppose une variété d'instruments politiques, comprenant une combinaison de législation, de dialogue social, de responsabilité sociale des entreprises, la méthode de coordination ouverte, les fonds structurels, des programmes d'action, des mesures d'intégration, l'analyse politique et la recherche.

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2003-12-31]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2003-12-31]

4. Member States may provide that the identification requirement is not compulsory for insurance policies in respect of pension schemes taken out by virtue of a contract of employment or the insured's occupation, provided that such policies contain no surrender clause and may not be used as collateral for a loan.

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2000-12-31]

4. Les États membres peuvent prévoir que l'identification n'est pas obligatoire pour des contrats d'assurance pension souscrits dans le cadre d'un contrat de travail ou de l'activité professionnelle de l'assuré, à condition que ces contrats ne comportent pas de clause de rachat et ne puissent servir de garantie à un prêt.

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2000-12-31]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2000-12-31]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [1990-12-31]

4. Les États membres peuvent prévoir que l'identification n'est pas obligatoire pour des contrats d'assurance pension souscrits en vertu d'un contrat de travail ou de l'activité professionnelle de l'assuré, à condition que ces contrats ne comportent pas de clause de rachat ni ne puissent servir de garantie à un prêt.

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [1990-12-31]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [1990-12-31]

At this time, I want to welcome two officials from HRSDC who have joined us here at the table: Mireille Laroche, Director General, Employment Insurance Policy; and Anthony Giles, Director General, Strategic Policy Analysis and Workplace Information Directorate.

http://www.parl.gc.ca/content/ (...) (...) [HTML]

J'aimerais maintenant accueillir les deux responsables de RHDCC qui viennent de se joindre à nous : Mme Mireille Laroche, directrice générale, Politiques de l'assurance-emploi; et Anthony Giles, directeur général, Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail.

http://www.parl.gc.ca/content/ (...) (...) [HTML]

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) [HTML]

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Date index: 2021-03-24