Traduction de «international standard classification occupations » (Anglais → Français) :

TERMINOLOGIE
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International Standard Classification of Occupations | ISCO [Abbr.]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

Classification internationale type des professions | CITP [Abbr.]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

International Standard Classification of Occupations | ISCO [Abbr.]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

classification internationale type des professions | CITP [Abbr.]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

International Standard Classification of Occupations

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

Classification internationale type des professions

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

(UN)International Standard Classification of all Goods and Services | ICGS [Abbr.]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

Classification internationale type de tous les biens et services | CIBS [Abbr.] | CITBS [Abbr.]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

International Standard Classification of Education

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

Classification Internationale Type de l'Éducation

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

International Standard Classification of All Goods and Services

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

Classification internationale type de tous les biens et services

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

The Commission is collaborating with the International Labour Organisation to look at new ways of adapting and enhancing the International Standard Classification of Occupations codes (ISCO), initially conceived for statistical purposes, so that they can be used in occupational descriptions useful for job placement and guidance activities.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

La Commission collabore avec l'Organisation internationale du travail pour rechercher de nouvelles solutions d'adaptation et d'amélioration des codes de la classification internationale type des professions (CITP) initialement conçus à des fins statistiques, de manière à pouvoir les utiliser dans les descriptions professionnelles utiles pour les activités de placement et d'orientation.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2017-12-31]

2.3. Occupation according to the International Standard Classification of Occupations [ISCO-88 (COM)].

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

2.3. Profession, conformément à la "classification internationale type des professions" [CITP-88 (COM)]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2017-12-31]

2.3. Occupation according to the International Standard Classification of Occupations (ISCO-88 (COM)):

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

2.3. Profession, conformément à la classification internationale type des professions [CITP-88 (COM)]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2017-12-31]

K. whereas there is a strong horizontal segregation or gender-specific division of labour, with almost half of women in employment being concentrated in 10 of the 130 occupations listed in the International Standard Classification of Occupations (ISCO) drawn up by the International Labour Organisation (ILO), and only 16 % of workers holding jobs in sectors with an equal proportion of men and women;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2015-03-09]

K. considérant qu'il existe une importante ségrégation horizontale ou division sexuelle du marché du travail, dès lors que près de la moitié des femmes exerçant une occupation professionnelle est concentrée dans 10 des 130 professions répertoriées par la classification internationale type des professions de l'Organisation internationale du travail, et que seuls 16 % des travailleurs occupent des postes dans des secteurs où la part des hommes et des femmes est équivalente;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2015-03-09]

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K. whereas there is a strong horizontal segregation or gender-specific division of labour, with almost half of women in employment being concentrated in 10 of the 130 occupations listed in the International Standard Classification of Occupations (ISCO) drawn up by the International Labour Organisation (ILO), and only 16 % of workers holding jobs in sectors with an equal proportion of men and women;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2015-03-08]

K. considérant qu'il existe une importante ségrégation horizontale ou division sexuelle du marché du travail, dès lors que près de la moitié des femmes exerçant une occupation professionnelle est concentrée dans 10 des 130 professions répertoriées par la classification internationale type des professions de l'Organisation internationale du travail, et que seuls 16 % des travailleurs occupent des postes dans des secteurs où la part des hommes et des femmes est équivalente;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2015-03-08]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2015-03-08]

K. whereas there is a strong horizontal segregation or gender-specific division of labour, with almost half of women in employment being concentrated in 10 of the 130 occupations listed in the International Standard Classification of Occupations (ISCO) drawn up by the International Labour Organisation (ILO), and only 16 % of workers holding jobs in sectors with an equal proportion of men and women;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2015-03-08]

K. considérant qu'il existe une importante ségrégation horizontale ou division sexuelle du marché du travail, dès lors que près de la moitié des femmes exerçant une occupation professionnelle est concentrée dans 10 des 130 professions répertoriées par la classification internationale type des professions de l'Organisation internationale du travail, et que seuls 16 % des travailleurs occupent des postes dans des secteurs où la part des hommes et des femmes est équivalente;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2015-03-08]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2015-03-08]

1. Stresses that there is a strong horizontal segregation or gender-specific division of labour in the service sector: almost half the women in employment are concentrated in 10 of the 130 occupations listed in the International Standard Classification of Occupations drawn up by the International Labour Organisation (ILO): shop salespersons and sales demonstrators, domestic and related helpers, cleaners and launderers, personal care and related workers, office clerks, administration associate professionals, housekeeping and restaurant services workers, se ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2012-09-10]

1. met en évidence l'existence d'une importante ségrégation horizontale ou division sexuelle du marché du travail dans le secteur des services, près de la moitié des femmes ayant une occupation professionnelle sont concentrées dans 10 des 130 professions répertoriées par la classification internationale type des professions de l'Organisation internationale du travail: vendeuses et démonstratrices en magasin, aides de ménage, nettoyeuses, blanchisseuses et repasseuses, personnel soignant et assimilé, employées de bureau, professions in ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2012-09-10]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2012-09-10]

Almost half of the women in employment are concentrated in 10 of the 130 occupations of the International Standard Classification of Occupations: shop salespersons and demonstrators, domestic and related helpers, cleaners and launderers, personal care and related workers, other office clerks, administrative associate professionals, housekeeping and restaurant services workers, secretaries and keyboard operators, general managers, finance and sales associate professionals and nursing and midwifery associate professionals.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2012-09-09]

Près de la moitié des femmes ayant un emploi sont concentrées dans 10 des 130 professions de la classification internationale type des professions: vendeuses et démonstratrices en magasin, aides de ménage, nettoyeuses, blanchisseuses et repasseuses, personnel soignant et assimilé, autres employées de bureau, professions intermédiaires des services d'administration, personnel de l'hôtellerie et de la restauration, secrétaires et opératrices sur clavier, gérantes/directrices de petite entreprise, professions intermédiaires des opérations financières et comm ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2012-09-09]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2012-09-09]

Derogation from the main scheme in terms of the salary threshold may be laid down for specific professions where it is considered by the Member State concerned that there is a particular lack of available workforce and where such professions are part of the major group 1 and 2 of the ISCO (International Standard Classification of Occupation) classification.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2009-05-24]

En ce qui concerne le seuil salarial, il est possible de prévoir des dérogations au régime principal en faveur de professions spécifiques, lorsque l’État membre concerné estime qu’il y a une pénurie particulière de main d’œuvre et que ces professions font partie des grands groupes 1 et 2 de la Classification internationale type des professions (CITP).

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2009-05-24]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2009-05-24]

The occupation is to be coded according to the International Standard Classification of Occupations, 1988 version (► ISCO-08 ◄ ) at the two-digit level and, if possible, at the three-digit level.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2000-09-07]

La profession doit être codée conformément à la classification internationale type des professions, dans sa version de 1988 [► CITP-08 ◄ ] au niveau à deux chiffres et, lorsque cela est possible, au niveau à trois chiffres.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2000-09-07]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2000-09-07]

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