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Traduction de «Aptitude à la gestion » (Français → Anglais) :

TERMINOLOGIE
voir aussi les traductions en contexte ci-dessous

aptitude à la gestion [ compétence en gestion | compétence de gestionnaire | qualités de gestionnaire | compétence gestionnaire ]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

managerial ability [ managerial competency | executive skill | management skill | managerial skill | managerial talent ]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

aptitudes en gestion [ aptitudes à la gestion | capacité de direction ]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

management potential [ managerial potential ]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

capacité d'organisation | aptitude à la gestion

http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

management skill

http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) [HTML] [2018-01-01]

évaluation des aptitudes à la gestion

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

management potential evaluation

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

aptitude à la gestion

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

executive skill | management skill

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

ability to negotiate | gift of negotiation | knack of negotiating | negotiating skill

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

https://www.termdat.bk.admin.c (...) [HTML] [2018-01-01]

habiletés fondamentales | aptitudes à la vie quotidienne | aptitude à la vie quotidienne

http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

life skills | lifeskills | living skills | daily living skills

http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) [HTML] [2018-01-01]

autoévaluation des aptitudes à l'écoute | autoévaluation des aptitudes à écouter | autoévaluation des capacités d'écoute

http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

listening skills self-assessment

http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://gdt.oqlf.gouv.qc.ca/fic (...) [HTML] [2018-01-01]

aménagement hydraulique | gestion de l'eau | gestion des eaux | gestion des ressources en eau | gestion des ressources hydriques

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

management of water resources | water management | water resources management

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

gestion de la pyramide des âges | gestion de la question de l'âge | gestion de l'âge | gestion des âges

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

age management

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

Parmi ceux avec lesquels vous avez un problème à l'heure actuelle—même la SCA voudra peut-être se prononcer là-dessus—quel pourcentage d'agriculteurs devraient vraiment acquérir de meilleures aptitudes pour la gestion financière?

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-09-02]

Of the ones you're having a problem with right now—even the FCC might want to remark on this—what percentage of farmers should really have better financial management skills?

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-09-02]

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) [HTML] [2014-09-02]

Les candidats doivent prouver qu'ils possèdent une capacité de raisonnement et de réflexion analytiques, un esprit de jugement et de décision, des aptitudes à la gestion par l'action, des compétences en communication et en relations inter-personnelles, et une éthique professionnelle.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-09-02]

They have to demonstrate that they have analytical reasoning and thinking skills, decision-making and judgment, action management, communication skills, interpersonal relations, and professional ethics.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-09-02]

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) [HTML] [2014-09-02]

Nous espérons pouvoir travailler avec eux pour perfectionner nos aptitudes pour la gestion du risque, que nous pourrons arriver.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-09-01]

We're hoping that we can work with them better on our skills for risk management, that we can get there.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-09-01]

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) [HTML] [2014-09-01]

7. estime que dans le cadre d'un système de gouvernance efficient et efficace, il doit être dûment tenu compte du rôle des cadres; est d'avis que les directeurs généraux, les directeurs et les chefs d'unité devraient être sélectionnés sur la base du mérite, en tenant compte de l'égalité des chances et de l'équilibre géographique, de leur expérience et de leur aptitude à la gestion;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2010-05-04]

7. Is of the opinion that within an efficient and effective corporate governance system, due attention must be paid to the role of management; takes the view that Directors-General, Directors and Heads of Unit should be selected on the basis of merit, taking into account equal opportunities and geographical balance, their experience and their management capabilities;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2010-05-04]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2010-05-04]

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Toutefois, d'autres aspects importants doivent être retenus pour mesurer la valeur scientifique des chercheurs: la capacité d'innovation, l'aptitude à la gestion de la recherche, les capacités de formation et de supervision, la collaboration avec les entreprises, etc.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2009-03-11]

However, other important aspects should be also count as merits in a researcher's career: innovation capacity, research management skills, training and supervision skills, collaboration with industry, etc.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2009-03-11]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2009-03-11]

Les rapports annuels d'activité établis par les directeurs généraux, les dispositions qui prévoient une formation plus vaste et plus approfondie en cours d'emploi, le poids inédit des aptitudes à la gestion, la création de nouvelles structures et pratiques de gestion, de contrôle et d'audit financiers constituent autant de facteurs importants à cet égard.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2003-01-28]

Developments like the Annual Activity Reports by Directors-General, the wider and deeper in-service training provisions, the unprecedented emphasis on management skills, the creation of a new financial management, control and audit structures and practises are all contributing factors.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2003-01-28]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML] [2003-01-28]

(ii) L'équipage de conduite doit être évalué quant à son aptitude à la gestion des ressources de l'équipage.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2002-09-02]

(ii) The flight crew must be assessed on their Crew Resource Management skills.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2002-09-02]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2002-09-02]

- vu sa résolution du 19 janvier 2000 sur le second rapport du comité d'experts indépendants , et en particulier la demande qui y est faite que des mesures soient prises pour garantir que les critères du mérite et de l'aptitude à la gestion en particulier, soient repris explicitement dans les codes de conduite dans la perspective de la nomination et de la promotion,

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2000-05-16]

- having regard to its resolution of 19 January 2000 containing its observations on action to be taken on the second report of the Committee of Independent Experts on reform of the Commission , and especially its request for measures to ensure that the principles of merit and managerial capacity in particular are clearly included in the codes of conduct for purposes of appointment and promotion,

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2000-05-16]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2000-05-16]

- vu le rapport van Hulten du 19 janvier 2000, et en particulier la demande qui y est faite que des mesures soient prises pour garantir que les critères du mérite et de l'aptitude à la gestion en particulier soient repris explicitement dans les codes de conduite dans la perspective de la nomination et de la promotion,

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2000-05-10]

- having regard to the Van Hulten report of 19 January 2000, and especially its request for measures to ensure that the principles of merit and managerial capacity in particular are clearly included in them for purposes of appointment and promotion,

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2000-05-10]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2000-05-10]

Mais, les systèmes et procédures mis en œuvre par l'institution sont désormais dépassés, la charge de travail a été répartie inégalement, les responsabilités sont fragmentaires et diffuses et les aptitudes à la gestion n'ont pas toujours été dûment appréciées.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2000-01-18]

But the systems and procedures of the Institution have become outdated, the burdens of work have been unevenly distributed, responsibility has been fragmented and obscured, the skills of management have not been given the necessary premium.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2000-01-18]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML] [2000-01-18]

D'autres ont cherché : aménagement hydraulique aptitude à la gestion aptitude à la négociation aptitude à la vie quotidienne aptitude à négocier aptitudes en gestion aptitudes à la gestion aptitudes à la vie quotidienne aptitudes à négocier autoévaluation des aptitudes à l'écoute autoévaluation des aptitudes à écouter autoévaluation des capacités d'écoute capacité d'organisation capacité de direction capacités de négocier compétence de gestionnaire compétence en gestion compétence gestionnaire gestion de l'eau gestion de l'âge gestion de la question de l'âge gestion des eaux gestion des ressources en eau gestion des ressources hydriques gestion des âges habile négociateur habileté à négocier habiletés fondamentales qualités de gestionnaire qualités de négociateur talent de négociateur talents de négociateur Aptitude à la gestion

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Aptitude à la gestion ->

Date index: 2021-01-31