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Traduction de «Enquête européenne sur les conditions de travail » (Français → Anglais) :

TERMINOLOGIE
voir aussi les traductions en contexte ci-dessous

Enquête européenne sur les conditions de travail | EWCS [Abbr.]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

European Survey on Working Conditions | European Working Conditions Survey | ESWC [Abbr.] | EWCS [Abbr.]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

enquête européenne sur les forces de travail

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

European Labour Force Survey

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

Convention fixant les conditions de travail et le régime pécuniaire des interprètes de conférence auxiliaires de session (IAS) et free-lance (IFL) recrutés par les institutions de l'Union européenne

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

Agreement on Working Conditions and Financial Terms for Session Auxiliary Conference Interpreters (SAI) and Freelance Interpreters (FLI) recruited by the Institutions of the European Union

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

Eurofound [ FEACVT | Fondation de Dublin | Fondation européenne pour l'amélioration des conditions de vie et de travail ]

http://eurovoc.europa.eu/drupa (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

Eurofound [ Dublin Foundation | EFILWC | European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions ]

http://eurovoc.europa.eu/drupa (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://eurovoc.europa.eu/drupa (...) [HTML] [2017-12-31]

Fondation européenne pour l'amélioration des conditions de vie et de travail

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

Enquête sur les horaires et les conditions de travail

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

Survey of Work Arrangements

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

Enquête sur les avantages sociaux et les conditions de travail

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

Benefits and Conditions of Employment Survey

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

[16] Enquête européenne sur les conditions de travail (EWCS), 2010.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

[16] European Working Conditions Survey (EWCS), 2010.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2017-12-31]

[5] Quatrième enquête européenne sur les conditions de travail (EWCS).

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

[5] 4th European Working Conditions Survey.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2017-12-31]

The over 50s, the new work generation’ EU-OSHA – Agence européenne pour la santé et la sécurité au travail (2014a), «Enquête européenne des entreprises sur les risques nouveaux et émergents (ESENER)» EU-OSHA – Agence européenne pour la santé et la sécurité au travail (2014b), «Risques émergents et nouvelles tendances dans le domaine de la santé et de la sécurité des femmes au travail Observatoire européen des risques» EU-OSHA – European Agency for Safety and Health at Work (2016a), ‘Rehabilitation and return to work: an analysis of EU and Member State systems and programmes’ EU-OSHA – European Agency for Safety and Health at Work (2016b), ‘Safer and healthier work at any age - Final overall analysis report’, to be published in 2016 Eurofoun ...[+++]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2016-04-14]

The over 50s, the new work generation’ EU-OSHA – European Agency for Safety and Health at Work (2014a), ‘European Survey of Enterprises on New and Emerging Risks (ESENER)’ EU-OSHA – European Agency for Safety and Health at Work (2014b), ‘New risks and trends in the safety and health of women at work European Risk Observatory Literature review’ EU-OSHA – European Agency for Safety and Health at Work (2016a), ‘Rehabilitation and return to work: an analysis of EU and Member State systems and programmes’ EU-OSHA – European Agency for Safe ...[+++]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2016-04-14]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML] [2016-04-14]

A report based on the 5th European Working Conditions Survey’, Publications Office of the European Union, Luxembourg, EF/13/49 Eurofound (Fondation européenne pour l'amélioration des conditions de vie et de travail) (2015), «Sixième enquête européenne sur les conditions de travail – 2015» European Parliament (2011), ‘Occupational health and safety risks for the most vulnerable workers, 2011’ Eurostat (2012), «Enquête sur les forces de travail dans l'UE.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2016-04-14]

A report based on the 5th European Working Conditions Survey’, Publications Office of the European Union, Luxembourg, EF/13/49 Eurofound (European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions) (2015), ‘Sixth European working conditions survey - 2015’ European Parliament (2011), ‘Occupational health and safety risks for the most vulnerable workers, 2011’ Eurostat (2012), ‘EU labour force survey.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2016-04-14]

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1. salue la contribution de la Fondation au développement des connaissances sur les conditions de vie et de travail dans l'Union européenne au moment où ces conditions ne cessent de se détériorer dans certains États membres; rappelle le lancement du rapport de synthèse élaboré à partir de la cinquième enquête européenne sur les conditions de travail, qui contient des constatations importantes et pertinentes sur les tendances dans les domaines de la qualité de l'emploi, du travail durable et du vieillissement de la main-d'œuvre, de la santé et du bien-être, ainsi que des horaires de travail et de l'équilibre entre vie professionnelle et ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2014-04-02]

1. Welcomes the Foundation's contribution to the promotion of knowledge about living and working conditions in the Union at a time when these conditions are continuing to deteriorate in some Member States; recalls the launch of the overview report from the fifth European Working Conditions Survey containing important and relevant findings about trends in job quality, sustainable work and ageing workforce, health and well-being, and working time and work-life balance;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2014-04-02]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2014-04-02]

1. salue la contribution d'Eurofound au développement des connaissances sur les conditions de vie et de travail dans l'Union européenne au moment où ces conditions ne cessent de se détériorer dans certains États membres; rappelle le lancement du rapport de synthèse élaboré à partir de la cinquième enquête européenne sur les conditions de travail, qui contient des constatations importantes et pertinentes sur les tendances dans les domaines de la qualité de l'emploi, du travail durable et du vieillissement de la main-d'œuvre, de la santé et du bien-être, ainsi que des horaires de travail et de l'équilibre entre vie professionnelle et vie ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2014-04-01]

1. Welcomes the contribution of Eurofound to the promotion of knowledge about living and working conditions in the EU at a time when these conditions are continuing to deteriorate in some Member States; recalls the launch of the overview report from the fifth European Working Conditions Survey containing important and relevant findings about trends in job quality, sustainable work and ageing workforce, health and well-being, and working time and work-life balance;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2014-04-01]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2014-04-01]

V. considérant que la récente analyse secondaire de la cinquième enquête européenne sur les conditions de travail («Women, men and working conditions in Europe: Secondary analysis of the 5th European Working conditions survey», Eurofound, 2012, publication prévue en 2013) montre que la ségrégation sexuelle est préjudiciable aussi bien pour les travailleurs que pour les travailleuses; considérant qu'aussi bien les hommes que les femmes déclarent un niveau accru de bien-être et de satisfaction au travail lorsqu'ils travaillent avec des collègues des deux sexes; considérant néanmoins qu'il reste de la marge pour mettre fin à la ségrégati ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2013-03-11]

V. whereas the recent secondary analysis of the 5th EWCS (‘Women, men and working conditions in Europe: Secondary analysis of the 5th European Working conditions survey’, Eurofound 2012, to be published in 2013) shows that gender segregation is detrimental for both male and female workers; whereas both men and women report increased wellbeing at work and greater job satisfaction where they work with colleagues of both sexes; whereas scope nonetheless remains for combati ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2013-03-11]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2013-03-11]

Z. considérant que la récente analyse secondaire de la cinquième enquête européenne sur les conditions de travail ("Women, men and working conditions in Europe: Secondary analysis of the 5th European Working conditions survey", Eurofound, 2012, publication prévue en 2013) montre que la ségrégation sexuelle est préjudiciable aussi bien pour les travailleurs que pour les travailleuses; considérant qu'aussi bien les hommes que les femmes déclarent un niveau accru de bien-être et de satisfaction au travail lorsqu'ils travaillent avec des collègues des deux sexes; considérant néanmoins qu'il reste de la marge pour mettre fin à la ségrégatio ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2013-03-10]

Z. whereas the recent secondary analysis of the 5th EWCS (‘Women, men and working conditions in Europe: Secondary analysis of the 5th European Working conditions survey’, Eurofound 2012, to be published in 2013) shows that gender segregation is detrimental for both male and female workers; whereas both men and women report increased wellbeing at work and greater job satisfaction where they work with colleagues of both sexes; whereas scope nonetheless remains for combatin ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2013-03-10]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2013-03-10]

39. signale que la cinquième enquête européenne sur les conditions de travail, publiée en avril 2012, fait valoir que 18 % des travailleurs font état d'un équilibre médiocre entre vie professionnelle et vie privée; insiste sur la nécessité de renforcer les politiques en faveur de la conciliation de la vie familiale et de la vie professionnelle et appelle de ses vœux, en particulier, un renforcement des outils et des services sociaux publics, gratuits et de qualité, d'aide aux mineurs et aux autres personnes dépendantes qui soient compatibles avec la conciliation de la vie familiale, personnelle et professionnelle, et accessibles en mili ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2012-09-10]

39. Points out that the Fifth European Working Conditions Survey, published in April 2012, found that 18 % of workers reported a poor work-life balance; stresses the need for strengthened policies to reconcile work and family life and calls, in particular, for an increase in free and quality social public services and facilities in order to provide childcare services and care for other dependants which are compatible with the reconciliation of professional, family and private life, in both rural and urban areas; stresses that the provision of care facilities will also help to reduce poverty among women by making it possible for them to ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2012-09-10]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2012-09-10]

Pour plus d’informations, veuillez consulter la page internet de la Commission européenne relative aux conditions de travail - conditions de travail individuelles

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [1991-10-13]

For more information, see working conditions - individual employment conditions on the European Commission’s website

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [1991-10-13]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [1991-10-13]

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Date index: 2023-02-22