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Fondation Waagh pour la formation dans les entreprises

Traduction de «Fondation Waagh pour la formation dans les entreprises » (Français → Anglais) :

TERMINOLOGIE
voir aussi les traductions en contexte ci-dessous
Fondation Waagh pour la formation dans les entreprises
http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]
Waagh Organization for Educational Work in Industry
http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]
http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]
TRADUCTIONS EN CONTEXTE
1. souligne le rôle important que joue la Fondation pour contribuer à améliorer le développement du capital humain dans les pays partenaires; salue, à cet égard, la réalisation des objectifs du programme de travail, comme en témoigne l'augmentation du nombre de ses réalisations en 2012, exposées dans le rapport d'activité annuel; prend acte de l'importance accordée, dans ses activités, aux questions importantes liées à l'emploi des jeunes ainsi que du recentrage sur l'enseignement et la ...[+++]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2014-04-02]
1. Points out the Foundation's important role in contributing to improving human capital development in the partner countries; welcomes, in this regard, the achievement of the objectives of the work programme, as shown by the increased number of corporate outputs in 2012 detailed in the annual activity report; acknowledges the emphasis placed by the Foundation’s activity on the important issues of youth employment and the renewed focus on vocational education and training, the skills dimension of small and medium-sized enterprises and migra ...[+++]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2014-04-02]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2014-04-02]
1. souligne le rôle important que joue la Fondation pour contribuer à améliorer le développement du capital humain dans les pays partenaires; salue, à cet égard, la réalisation des objectifs du programme de travail, comme en témoigne l'augmentation du nombre de ses réalisations en 2012, exposées dans le rapport d'activité annuel; prend acte de l'importance accordée, dans ses activités, aux questions importantes liées à l'emploi des jeunes ainsi que du recentrage sur l'enseignement et la ...[+++]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2014-04-01]
1. Points out the Foundation's important role in contributing to improving human capital development in the partner countries; welcomes, in this regard, the achievement of the objectives of the work programme, as shown by the increased number of corporate outputs in 2012 detailed in the annual activity report; acknowledges the emphasis placed by the Foundation’s activity on the important issues of youth employment and the renewed focus on vocational education and training, the skills dimension of small and medium-sized enterprises and migra ...[+++]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2014-04-01]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2014-04-01]
16. attire l'attention sur les difficultés d'accès à l'emploi pour les femmes handicapées et ajoute qu'il convient de les encourager à poursuivre des études, à acquérir des compétences particulières par une formation professionnelle adéquate, à participer à des programmes d'apprentissage tout au long de la vie et à employer les nouvelles technologies de l'information et de la communication, tout en incitant les entreprises à les engager, grâc ...[+++]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2011-10-23]
16. Draws attention to the difficulties women with disabilities face in gaining access to employment and adds that they should be encouraged to follow study courses, develop special skills through suitable vocational training, participate in life-long learning programmes and use new information and communication technologies, while enterprises should be urged to employ them using positive measures and with adequate funding, and that the Member States should be encouraged to adopt policies on access to information tailored to different ...[+++]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2011-10-23]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2011-10-23]
Les premières visites de contrôle entreprises au titre de ce programme ont été effectuées par la DG EAC en octobre 2004 en étroite collaboration avec les bureaux nationaux Tempus et avec le soutien de la Fondation européenne pour la formation.
http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2004-12-31]
The first monitoring visits under this programme were carried out in October 2004 by DG EAC in close cooperation with National Tempus Offices and the support from the European Training Foundation.
http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2004-12-31]
http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2004-12-31]
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Une étude récente de la Fondation européenne pour l’amélioration des conditions de vie et de travail indique qu’à peine 23 % des travailleurs employés par des entreprises de travail intérimaire bénéficient d’une formation rémunérée sur le lieu de travail ou sont envoyés suivre une formation et des cours par leur employeur, contre 35 % lorsqu’il s’agit d’un employeur permanent.
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2005-09-28]
Recent research by the European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions indicated that just 23% of temporary agency workers receive paid 'on-the-job' training or are sent on training and courses by their employer, as against 35% of permanent employees.
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2005-09-28]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2005-09-28]
Une étude récente de la Fondation européenne pour l'amélioration des conditions de vie et de travail indique qu'à peine 23 % des travailleurs employés par des entreprises de travail intérimaire bénéficient d'une formation rémunérée sur le lieu de travail ou sont envoyés suivre une formation et des cours par leur employeur, contre 35 % lorsqu'il s'agit d'un employeur permanent.
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2005-08-22]
Recent research by the European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions indicated that just 23% of temporary agency workers receive paid 'on-the-job' training or are sent on training and courses by their employer, as against 35% of permanent employees.
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2005-08-22]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2005-08-22]
La Commission, conformément à la procédure visée à l'article 7, paragraphe 4, de la présente décision et, le cas échéant, à la procédure visée à l'article 10 du règlement (CE) n° 2666/2000, à l'article 13 du règlement (Euratom, CE) n° 99/2000 et à l'article 11 du règlement (CE) n° 1488/96, dans les limites fixées par les décisions budgétaires annuelles, assure la cohérence et, au besoin, la complémentarité entre Tempus III et d'autres actions communautaires entreprises tant dans la Communauté que dans le cadre de l'assistance fournie ...[+++]
http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2002-06-26]
In accordance with the procedure referred to in Article 7(4) of this Decision and, if applicable, the procedure referred to in Article 10 of Regulation (EC) No 2666/2000, in Article 13 of Regulation (EC, Euratom) No 99/2000, and in Article 11 of Regulation (EC) No 1488/96, within the limits established by the annual budgetary decisions, the Commission shall ensure consistency and, where necessary, complementarity between Tempus III and other Community actions undertaken both in the Community and as part of assistance provided to eligible countries, particularly with regard to the activities of the European Training Foundation.
http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2002-06-26]
http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2002-06-26]
La Commission assure la cohérence et la complémentarité entre TEMPUS III et les autres actions entreprises à l’échelle de l’Union dans le cadre de l’assistance aux pays éligibles, en particulier les activités de la Fondation européenne pour la formation.
http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [1999-04-28]
The Commission will ensure consistency and complementarity between Tempus III and other EU measures taken with a view to assisting eligible countries, particularly with regard to the activities of the European Training Foundation (ETF).
http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [1999-04-28]
http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [1999-04-28]
La Commission, suivant la procédure définie à l'article 7, paragraphe 3, de la présente décision et, le cas échéant, suivant la procédure définie à l'article 9 du règlement (CEE) n° 3906/89 et à l'article 8 du règlement (Euratom, CE) n° 1279/96, dans les limites fixées par les décisions budgétaires annuelles, assure la cohérence et, au besoin, la complémentarité entre Tempus III et d'autres actions au niveau communautaire entreprises tant dans la Communauté que dans le cadre de l'assistance aux pays éligibles, eu égard en particulier aux activi ...[+++]
http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [1999-04-28]
In line with the procedure set out in Article 7(3) of this Decision and, if applicable, the procedure defined in Article 9 of Regulation (EEC) No 3906/89 and in Article 8 of Regulation (Euratom, EC) No 1279/96, within the limits established by the annual budgetary decisions, the Commission shall ensure consistency and, where necessary, complementarity between Tempus III and other Community actions undertaken both in the Community and as part of assistance provided to eligible countries, particularly with regard to the activities of the European Training Foundation.
http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [1999-04-28]
http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [1999-04-28]
La Commission, suivant la procédure définie à l'article 5 paragraphe 5 de la présente décision et, le cas échéant, la procédure définie à l'article 9 du règlement (CEE) no 3906/89, assure la cohérence et, en tant que de besoin, la complémentarité entre Tempus et d'autres actions au niveau communautaire entreprises tant dans la Communauté que dans le cadre de l'assistance aux pays éligibles, eu égard en particulier aux activités de la Fondation européenne pour la formation.
http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [1990-05-06]
The Commission, in accordance with the procedure set out in Article 5 (5) of this Decision and, where appropriate, with the procedure set out in Article 9 of Regulation (EEC) No 3906/89, shall ensure consistency and, where necessary, complementarity between Tempus and other actions at Community level, both within the Community and in assistance to the eligible countries, with particular reference to the activities of the European Training Foundation.
http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [1990-05-06]
http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [1990-05-06]


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Date index: 2021-10-04
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