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Anopsie des aviateurs
Phénomène de la vision noire
Voile noir
éclipse visuelle

Traduction de «Phénomène de la vision noire » (Français → Anglais) :

TERMINOLOGIE
voir aussi les traductions en contexte ci-dessous
anopsie des aviateurs [ phénomène de la vision noire (pro parte) | voile noir | éclipse visuelle ]
http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]
blackout [ blacking-out | blacking out ]
http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]
http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]
projet Vision des Noirs de l'an 2000 : Les Noirs du Canada au nouveau millénaire
http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]
Black Vision 2000: The Blacks in Canada in the New Millennium Project
http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]
http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]
TRADUCTIONS EN CONTEXTE
En particulier pour la mer Méditerranée et la mer Noire, dont la majorité des États côtiers ne sont pas membres de l’Union, une collaboration étroite au sein de l’Union et entre cette dernière et ses voisins sera cruciale pour lutter efficacement contre ces phénomènes.
https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]
In particular in the Mediterranean and the Black Sea, where the majority of coastal states are not Union Member States, close collaboration within the Union and with its neighbours will be essential to tackle such challenges effectively.
https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]
https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2017-12-31]
33. rappelle que la prolifération des contrats de travail précaires dans la plupart des États membres a tendance à aggraver la segmentation du marché du travail et à réduire la protection des plus vulnérables; souligne donc qu'au-delà de la formation professionnelle et de l'éducation continue, la création de nouveaux emplois doit se faire par le respect des principes fondamentaux de l'OIT, par la réalisation du concept de travail décent et d'emplois de qualité (conditions de travail décentes, droit au travail, sécurité et santé des travailleurs, protection sociale, capacité de représentation et de dialogue avec les employés), ainsi que par la mise en œuvre de l'égalité salariale entre hommes et femmes et de l'égalité de traitement entre les travaill ...[+++]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2011-11-14]
33. Points out that the increasing number of insecure employment contracts in most Member States is having the effect of exacerbating the segmentation of the labour market and reducing the protection afforded to the most vulnerable; stresses, therefore, that, in addition to vocational and in-service training, the creation of new jobs must proceed in accordance with the basic principles laid down by the ILO, putting into practice the concept of decent work and quality jobs (including decent working conditions, the right to work, health and safety at work, social protection, and arrangements for worker representation and dialogue with emp ...[+++]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2011-11-14]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2011-11-14]
32. rappelle que la prolifération des contrats de travail précaires dans la plupart des États membres a tendance à aggraver la segmentation du marché du travail et à réduire la protection des plus vulnérables; souligne donc qu'au-delà de la formation professionnelle et de l’éducation continue, la création de nouveaux emplois doit se faire par le respect des principes fondamentaux de l’OIT, par la réalisation du concept de travail décent et d’emplois de qualité (conditions de travail décentes, droit au travail, sécurité et santé des travailleurs, protection sociale, capacité de représentation et de dialogue avec les employés), ainsi que par la mise en œuvre de l’égalité salariale entre hommes et femmes et de l’égalité de traitement entre les travaill ...[+++]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2011-11-14]
32. Points out that the increasing number of insecure employment contracts in most Member States is having the effect of exacerbating the segmentation of the labour market and reducing the protection afforded to the most vulnerable; stresses, therefore, that, in addition to vocational and in-service training, the creation of new jobs must proceed in accordance with the basic principles laid down by the ILO, putting into practice the concept of decent work and quality jobs (including decent working conditions, the right to work, health and safety at work, social protection, and arrangements for worker representation and dialogue with emp ...[+++]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2011-11-14]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2011-11-14]
33. rappelle que la prolifération des contrats de travail précaires dans la plupart des États membres a tendance à aggraver la segmentation du marché du travail et à réduire la protection des plus vulnérables; souligne donc qu'au-delà de la formation professionnelle et de l'éducation continue, la création de nouveaux emplois doit se faire par le respect des principes fondamentaux de l'OIT, par la réalisation du concept de travail décent et d'emplois de qualité (conditions de travail décentes, droit au travail, sécurité et santé des travailleurs, protection sociale, capacité de représentation et de dialogue avec les employés), ainsi que par la mise en œuvre de l'égalité salariale entre hommes et femmes et de l'égalité de traitement entre les travaill ...[+++]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2011-11-14]
33. Points out that the increasing number of insecure employment contracts in most Member States is having the effect of exacerbating the segmentation of the labour market and reducing the protection afforded to the most vulnerable; stresses, therefore, that, in addition to vocational and in-service training, the creation of new jobs must proceed in accordance with the basic principles laid down by the ILO, putting into practice the concept of decent work and quality jobs (including decent working conditions, the right to work, health and safety at work, social protection, and arrangements for worker representation and dialogue with emp ...[+++]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2011-11-14]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2011-11-14]
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En particulier pour la mer Méditerranée et la mer Noire, dont la majorité des États côtiers ne sont pas membres de l’Union, une collaboration étroite au sein de l’Union et entre cette dernière et ses voisins sera cruciale pour lutter efficacement contre ces phénomènes.
http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2013-11-19]
In particular in the Mediterranean and the Black Sea, where the majority of coastal states are not Union Member States, close collaboration within the Union and with its neighbours will be essential to tackle such challenges effectively.
http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2013-11-19]
http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2013-11-19]
L'ampleur du phénomène du travail au noir et non déclaré est telle que l'Europe et ses institutions ne peuvent y assister de façon passive.
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2008-10-07]
The extent of undeclared work is such that the EU and its institutions cannot just look on passively.
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2008-10-07]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2008-10-07]
Le changement climatique, la protection de la biodiversité, l'immigration illégale, la piraterie, l'accès non discriminatoire au marché de services maritimes et d'autres phénomènes exigent que l'Union européenne partage ces nouvelles idées avec la communauté internationale, et s'interroge sur les meilleures méthodes pour promouvoir sa vision des choses.
http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2007-10-09]
Climate change, the protection of biodiversity, illegal immigration, piracy, non-discriminatory access to the market for maritime services, and other phenomena make it imperative that the European Union share these new ideas with the international community and consider the best ways of promoting its vision.
http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2007-10-09]
http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2007-10-09]
17. invite la Commission à examiner le phénomène du travail au noir dans les entreprises déclarées, c'est-à-dire dans les firmes où les mêmes travailleurs sont en partie déclarés et en partie non déclarés (au noir) et à présenter, le cas échéant, des propositions propres à combattre ce phénomène;
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2000-09-20]
17. Calls on the Commission to investigate the phenomenon of undeclared work in declared firms, i.e. firms where the same workers work partly on a declared basis and partly undeclared (on the black) and, where appropriate, to submit proposals for combating this;
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2000-09-20]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2000-09-20]
En tant que service de la Commission, l'Office concourt, dans le contexte de cette stratégie, à des initiatives pour développer les moyens nécessaires à la vision globale du phénomène de la fraude transnationale.
http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [1998-11-30]
In the context of this strategy the Office, as a Commission department, contributes to initiatives to develop the means needed for an overall view of the phenomenon of transnational fraud.
http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [1998-11-30]
http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [1998-11-30]
Et quand on regarde les statistiques sur ce phénomène, lesquelles nous prouvent noir sur blanc qu'il est grandissant, que peut-on penser du gouvernement fédéral qui reste coi, qui reste muet à ce sujet?
http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML]
Judging by the statistics on this phenomenon, which show clearly that it is increasing, what conclusion can one reach about a federal government that has nothing to say about it.
http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML]
http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) [HTML]


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Date index: 2021-08-12
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