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Traduction de «Salarié assuré obligatoirement » (Français → Anglais) :

TERMINOLOGIE
voir aussi les traductions en contexte ci-dessous

salarié assuré obligatoirement auprès d'une institution de prévoyance | salarié assuré obligatoirement | salarié obligatoirement assuré | salarié soumis à l'assurance obligatoire

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

employee mandatorily insured by an occupational benefits scheme | employee mandatorily insured | employee mandatorily insured by a personnel welfare institution | employee subject to mandatory benefit coverage | person subject to mandatory benefit coverage | employee subject to mandatory insurance

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

https://www.termdat.bk.admin.c (...) [HTML] [2018-01-01]

salarié non soumis à l'assurance obligatoire | salarié exempté de l'assurance obligatoire

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

employee exempt from mandatory insurance | employee not subject to mandatory benefit coverage | employee exempt from mandatory benefit coverage | employee exempted from mandatory benefit coverage

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

https://www.termdat.bk.admin.c (...) [HTML] [2018-01-01]

assuré à titre obligatoire | assuré au titre d'une assurance obligatoire

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

compulsorily insured

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

assurance obligatoire des salariés

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

mandatory benefits coverage for employed persons | mandatory insurance for employees

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

https://www.termdat.bk.admin.c (...) [HTML] [2018-01-01]

assurance obligatoire

http://eurovoc.europa.eu/drupa (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

compulsory insurance

http://eurovoc.europa.eu/drupa (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://eurovoc.europa.eu/drupa (...) [HTML] [2017-12-31]

assurance responsabilité obligatoire [ assurance obligatoire de responsabilité ]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

compulsory liability insurance

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

cumul d'affiliation (à un régime d'assurance obligatoire)

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

overlapping of insurance

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

assurance obligatoire de responsablité civile

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

compulsory insurance against civil liability

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

assurance obligatoire d'automobiles

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

compulsory car insurance

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

assurance obligatoire

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

compulsory insurance

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

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TRADUCTIONS EN CONTEXTE

5. Les États membres veillent à ce que, lorsque le distributeur de produits d’assurance est responsable de la fourniture d’un régime de retraite professionnelle obligatoire et qu’un salarié y est affilié sans avoir pris personnellement la décision d’y adhérer, les informations visées au présent chapitre lui soient fournies sans tarder après son affiliation au régime en question.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2016-01-19]

5. Member States shall ensure that where the insurance distributor is responsible for the provision of mandatory occupational pension arrangements and an employee becomes a member of such an arrangement without having taken an individual decision to join it, the information referred to in this Chapter shall be provided to the employee promptly after their enrolment in the arrangement concerned.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2016-01-19]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2016-01-19]

5. Les États membres veillent à ce que, lorsque le distributeur de produits d'assurance est responsable de la fourniture d'un régime de retraite professionnelle obligatoire et qu'un salarié y est affilié sans avoir pris personnellement la décision d'y adhérer, les informations visées au présent chapitre lui soient fournies sans tarder après son affiliation au régime en question.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2015-11-23]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2015-11-23]

33. attire l'attention sur les problèmes liés au respect des dispositions en matière de santé et de sécurité sur le lieu de travail dans les cas où des travailleurs effectuent un travail non déclaré; souligne que le droit à la protection de la santé et de la sécurité sur le lieu de travail est un droit qui s'applique à tout travailleur, salarié ou indépendant, et dont la jouissance effective nécessite une meilleure application des prescriptions actuellement en vigueur; suggère que les États membres étudient la possibilité d'offrir un examen médical obligatoire gratuit u ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2014-01-13]

33. Draws attention to the problem of implementing workplace health and safety rules in instances where employees do undeclared work; stresses that the right to health and safety protection in the workplace applies to every employee and to every self-employed person, and that improved implementation of the existing rules will give substance to that right; suggests that the Member States look into the possibility of offering confidential medical check-ups for all workers, conducted free of charge once a year or once per contract, in order to give them basic protection;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2014-01-13]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2014-01-13]

34. attire l'attention sur les problèmes liés au respect des dispositions en matière de santé et de sécurité sur le lieu de travail dans les cas où des travailleurs effectuent un travail non déclaré; souligne que le droit à la protection de la santé et de la sécurité sur le lieu de travail est un droit qui s'applique à tout travailleur, salarié ou indépendant, et dont la jouissance effective nécessite une meilleure application des prescriptions actuellement en vigueur; suggère que les États membres étudient la possibilité d'offrir un examen médical obligatoire gratuit u ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2014-01-12]

34. Draws attention to the problem of implementing workplace health and safety rules in instances where employees do undeclared work; stresses that the right to health and safety protection in the workplace applies to every employee and to every self-employed person, and that improved implementation of the existing rules will give substance to that right; suggests that the Member States look into the possibility of offering confidential medical check-ups for all workers, conducted free of charge once a year or once per contract, in order to give them basic protection;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2014-01-12]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2014-01-12]

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Cette demande lui a été refusée par l’Uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen (Institut de gestion des assurances pour les salariés) dans la mesure où M. Salemink, depuis son déménagement en Espagne, n’était plus assuré à titre obligatoire (à partir du 10 septembre 2004) et qu’il ne pouvait prétendre au bénéfice d’une allocation d’incapacité de travail.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2012-01-16]

That application was refused by the Uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen (the Employee Insurance Agency, ‘the UWV’) because, since his move to Spain, Mr Salemink was no longer compulsorily insured (as from 10 September 2004) and was not eligible for invalidity benefit.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2012-01-16]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML] [2012-01-16]

Avant son départ pour l’Espagne, M. Salemink était assuré à titre obligatoire conformément à la législation néerlandaise en matière de sécurité sociale, selon laquelle la personne dont l’emploi s’exerce en dehors des Pays-Bas n’est pas considérée comme un travailleur salarié, à moins qu’elle ne réside aux Pays-Bas et que son employeur ne réside ou ne soit établi dans cet État.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2012-01-16]

Before he left for Spain, Mr Salemink was covered by compulsory insurance pursuant to Netherlands social security legislation, in accordance with which a person who works outside the Netherlands is not regarded as an employee unless that person resides in the Netherlands and his employer has its place of business or is established in the Netherlands.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2012-01-16]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML] [2012-01-16]

Les États membres prennent les mesures nécessaires pour assurer que le non-paiement à leurs institutions d’assurance de cotisations obligatoires dues par l’employeur, avant la survenance de son insolvabilité, au titre des régimes légaux nationaux de sécurité sociale, n’a pas d’effet préjudiciable sur le droit à prestations du travailleur salarié à l’égard de ces institutions d’assurance, dans la mesure où les cotisations salariales ...[+++]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2008-10-21]

Member States shall take the measures necessary to ensure that non-payment of compulsory contributions due from the employer, before the onset of his insolvency, to their insurance institutions under national statutory social security schemes does not adversely affect employees’ benefit entitlement in respect of these insurance institutions in so far as the employees’ contributions have been deducted at source from the remuneration paid.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2008-10-21]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2008-10-21]

Donc, à Singapour, le financement des soins de santé provient de sources publiques et privées : recettes fiscales générales, cotisations des employeurs et des salariés, épargne obligatoire, assurance privée et apport des particuliers[61].Comme la responsabilité individuelle à l’égard des dépenses de soins de santé est l’un des dogmes fondamentaux du système d’assurance-santé de Singapour, le gouvernement a rendu obligatoire l’épargne-santé et institué ...[+++]

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) (...) [HTML] [2001-12-31]

Therefore, health care financing in Singapore is a combination of public and private sources encompassing general tax revenue, employer/employee contributions, compulsory savings, private insurance and out-of-pocket payments. [61] Because individual responsibility for health care expenses is one of the tenets of the Singapore health care system, the government has made saving money for health care expenses compulsory. There are currently three government programs that operate to assist individuals in this regard:

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) (...) [HTML] [2001-12-31]

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) [HTML] [2001-12-31]

En Allemagne, la grande majorité des salariés doivent être affiliés au régime légal d'assurance maladie qui est financé par les cotisations obligatoires des assurés et de leurs employeurs.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2004-03-15]

In Germany, the vast majority of employees must be insured under the statutory health insurance scheme which is financed through compulsory contributions by insured persons and their employers.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2004-03-15]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML] [2004-03-15]

Préjudicielle - Conseil supérieur des assurances sociales - Sécurité sociale - Interprétation du règlement (CEE) nº 1408/71 du Conseil, du 14 juin 1971, relatif à l'application des régimes de sécurité sociale aux travailleurs salariés, aux travailleurs non salariés et aux membres de leur famille qui se déplacent à l'intérieur de la Communauté tel que modifié et mis à jour par le règlement (CEE) nº 2001/83 du Conseil, du 2 juin 1983, et du règlement (CEE) nº 1612/68 du Conseil, du 15 octobre 1968, relatif à la libre circulation des tra ...[+++]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [1999-04-22]

Preliminary ruling · Conseil Supérieur des Assurances Sociales du Grand-Duché de Luxembourg · Social security · Interpretation of Regulation No 1408/71 on the application of social security schemes to employed persons and of Regulation No 1612/68 on freedom of movement for workers within the Community · Recipient of an invalidity pension who continues to make compulsory sickness insurance contributions in the country which pays the pension but who does not reside (and has never resided) in that country · Refusal to grant allowances connected with the birth of a child

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [1999-04-22]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML] [1999-04-22]

D'autres ont cherché : assurance obligatoire assurance obligatoire d'automobiles assurance obligatoire de responsabilité assurance obligatoire de responsablité civile assurance obligatoire des salariés assurance responsabilité obligatoire assuré à titre obligatoire salarié assuré obligatoirement salarié exempté de l'assurance obligatoire salarié obligatoirement assuré salarié soumis à l'assurance obligatoire Salarié assuré obligatoirement

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Date index: 2024-01-24