Traduction de «Équipe mixte de stratégie patronale-syndicale » (Français → Anglais) :

TERMINOLOGIE
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Équipe mixte de stratégie patronale-syndicale

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

Joint Union Management Strategy Team

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Comité consultatif patronal-syndical [ Comité mixte de consultation patronale-syndicale ]

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Joint Union/Management Consultation Committee

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Stratégie de formation mixte patronale-syndicale

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Joint Union-Management Training Strategy

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TRADUCTIONS EN CONTEXTE

« 189.2 Un comité mixte est constitué afin que les agents négociateurs, quelle que soit leur affiliation, aient le droit de participer à toutes les étapes des consultations syndicales ou patronales-syndicales».

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-09-02]

“189.2 A joint committee shall be established to give bargaining agents, regardless of their affiliation, the right to participate in all phases of trade union consultations or labour-management consultations”.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-09-02]

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69. est convaincu qu'il convient de nouer des partenariats étroits et systématiques au niveau local, régional et national entre les pouvoirs publics, les organisations patronales et syndicales, les services publics et privés pour l'emploi ainsi que les établissements d'éducation et de formation en vue d'élaborer des stratégies à long terme pour le marché de l'emploi national concerné et de déterminer comment résoudre au mieux le problème de l'inadéquation des compétences dans tous ses aspects; invite les États membres à promouvoir un ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2015-09-09]

69. Believes that close and systematic partnerships at local, regional and national level between public authorities, and employers’ and employees’ representatives, including public and private employment services, and educational and training institutions, are needed in order to develop long term-strategies for the national labour markets concerned and to find the best ways of tackling the problem of skills mismatches in all its dimensions, and calls on the Member States to promote such cooperation;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2015-09-09]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2015-09-09]

69. est convaincu qu'il convient de nouer des partenariats étroits et systématiques au niveau local, régional et national entre les pouvoirs publics, les organisations patronales et syndicales, les services publics et privés pour l'emploi ainsi que les établissements d'éducation et de formation en vue d'élaborer des stratégies à long terme pour le marché de l'emploi national concerné et de déterminer comment résoudre au mieux le problème de l'inadéquation des compétences dans tous ses aspects; invite les États membres à promouvoir un ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2015-09-09]

69. Believes that close and systematic partnerships at local, regional and national level between public authorities, and employers’ and employees’ representatives, including public and private employment services, and educational and training institutions, are needed in order to develop long term-strategies for the national labour markets concerned and to find the best ways of tackling the problem of skills mismatches in all its dimensions, and calls on the Member States to promote such cooperation;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2015-09-09]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2015-09-09]

69. est convaincu qu'il convient de nouer des partenariats étroits et systématiques au niveau local, régional et national entre les pouvoirs publics, les organisations patronales et syndicales, les services publics et privés pour l'emploi ainsi que les établissements d'éducation et de formation en vue d'élaborer des stratégies à long terme pour le marché de l'emploi national concerné et de déterminer comment résoudre au mieux le problème de l'inadéquation des compétences dans tous ses aspects; invite les États membres à promouvoir un ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2015-09-08]

69. Believes that close and systematic partnerships at local, regional and national level between public authorities, and employers’ and employees’ representatives, including public and private employment services, and educational and training institutions, are needed in order to develop long term-strategies for the national labour markets concerned and to find the best ways of tackling the problem of skills mismatches in all its dimensions, and calls on the Member States to promote such cooperation;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2015-09-08]

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Le Conference Board du Canada et d'autres ont signalé que les avantages liés aux programmes d'alphabétisation en milieu de travail comprennent de meilleures capacités en lecture et en écriture, évidemment, mais aussi une confiance accrue des employés en eux-mêmes, de meilleures compétences en résolution de problèmes, de meilleures compétences en constitution d'équipes, une capacité accrue à utiliser les technologies, une participation accrue à d'autres formations, une meilleure santé et sécurité et des relations ...[+++]

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2006-09-27]

The Conference Board of Canada and others have cited benefits of workforce literacy programs, including improved literacy skills, of course, but also greater employee self-confidence, better problem-solving skills, better team-building skills, increased ability to use technology, increased participation in other training, increased health and safety, and improved labour-management relations.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2006-09-27]

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) [HTML] [2006-09-27]

Certaines avancées importantes ont été enregistrées concernant plusieurs des huit partenariats impliqués dans la stratégie, notamment la création de groupes d’experts mixtes et d’équipes de mise en oeuvre et l’ouverture d’un dialogue dans le cadre de ces partenariats.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2009-03-22]

Some important steps have been taken with regard to several of the eight partnerships involved in the strategy, particularly the establishment of joint expert groups and implementation teams and the commencement of dialogue in the context of these partnerships.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2009-03-22]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2009-03-22]

189.2 Un comité mixte est constitué afin que les agents négociateurs, quelle que soit leur affiliation, aient le droit de participer à toutes les étapes des consultations syndicales ou patronales-syndicales.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2003-05-06]

189.2 A joint committee shall be established to give bargaining agents, regardless of their affiliation, the right to participate in all phases of trade union consultations or labour-management consultations.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2003-05-06]

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) [HTML] [2003-05-06]

Le CSPC est une organisation mixte patronale-syndicale indépendante dont le mandat est d'améliorer les pratiques syndicales et patronales et de prodiguer des conseils en matière de politiques publiques sur les questions relatives au marché du travail et aux compétences.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2003-03-17]

The CLBC is an independent, joint business-labour organization that seeks to improve labour and business practices in Canada and to provide public policy advice on labour market and skills issues.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2003-03-17]

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) [HTML] [2003-03-17]

Comme nous avons pu l'entendre au cours d'interventions qui ont été faites à la Chambre, le groupe de travail a formé une équipe patronale-syndicale pour étudier les recommandations de la Commission d'enquête sur les relations de travail.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [1996-11-18]

As we have heard in earlier speeches in this House, the task force set up a labour management working group and considered the recommendations of the industrial inquiry commission.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [1996-11-18]

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) [HTML] [1996-11-18]

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Date index: 2021-01-03