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Contratto di formazione
Costituzione di un rapporto di lavoro
Formazione affiancata al lavoro
Formazione all'interno dell'impresa
Formazione degli insegnanti
Formazione del personale
Formazione di un rapporto di lavoro
Formazione in alternanza
Formazione integrata dal lavoro
Formazione sul posto di lavoro
Perfezionamento professionale

Traduction de «Formazione affiancata al lavoro » (Italien → Anglais) :

TERMINOLOGIE
voir aussi les traductions en contexte ci-dessous
formazione acquisita parallelamente all'esercizio di un'attività professionale (1) | formazione affiancata al lavoro (2)
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part-time study programme
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https://www.termdat.bk.admin.c (...) [HTML] [2018-01-01]
formazione in alternanza | formazione integrata dal lavoro
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linked work and training | sandwich course | work-linked training
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progettare programmi di formazione relativi al lavoro con animali destinati agli individui e agli animali
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design training programmes for humans and animals | establish training programmes for individuals and animals | design training programmes for individuals and animals | design training schedules for individuals and animals
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formazione sul posto di lavoro [ contratto di formazione | formazione del personale | perfezionamento professionale ]
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in-service training [ further training and instruction | on-the-job training | staff training ]
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formazione degli insegnanti | formazione sul posto di lavoro
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in house training
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formazione all'interno dell'impresa | formazione sul posto di lavoro
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in-company training | in-house training | in-plant training
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qualifica delle persone in formazione rispondente ai requisiti del mercato del lavoro
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alignment of learner outcomes with market demand
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formazione di un rapporto di lavoro | costituzione di un rapporto di lavoro
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establishment of an employment relationship
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TRADUCTIONS EN CONTEXTE
I vicoli ciechi si danno quando vi è una mancanza di flessibilità e di permeabilità tra le varie componenti dei sistemi di istruzione e formazione - e a volte tra l'istruzione/formazione e il lavoro: le persone si trovano impossibilitate a cambiare indirizzo se scoprono di averne intrapreso uno sbagliato o se vogliono riprendere uno studio/una formazione a livello più alto o più avanti nel corso della vita.
https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]
Dead-ends occur where there is a lack of flexibility and permeability within and between the various constituent parts of education and training systems - and sometimes between education/training and work: people are prevented from swapping tracks if they find they are on the wrong one or when they want to resume study/training at a higher level or a later in life.
https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]
https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2017-12-31]
Alcuni aspetti meritano un'attenzione particolare: la transizione dei giovani dallo studio al lavoro, da cui risulta chiaramente che apprendistati e tirocini di qualità possono costituire un trampolino per entrare nel mondo del lavoro, ma al cui proposito esistono anche esempi ricorrenti di tirocini mal utilizzati; l'integrazione delle donne nel mercato del lavoro, stabilendo la parità di retribuzione, fornendo servizi adeguati di custodia dei bambini, eliminando ogni forma di discriminazione[23] e i disincentivi fiscali che scoraggiano la partecipazione femminile, e ottimizzando la durata del congedo di maternità e del congedo parental ...[+++]
https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]
Some areas deserve particular attention: the transition of young people from education to work, where there is evidence to show that apprenticeships and quality traineeships can be a good means of gaining entry into the world of work, but there are also recurring examples of traineeships being misused; the integration of women in the labour market, by providing equal pay, adequate childcare, eliminating all discrimination[23] and tax-benefit disincentives that discourage female participation, and optimizing the ...[+++]
https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]
https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2017-12-31]
Il sistema educativo dovrà quindi affrontare una notevole sfida: continuare a innalzare il livello della formazione iniziale, offrendo tuttavia percorsi più flessibili. I giovani dovrebbero, ad esempio, alternare maggiormente formazione in ambito scolastico e formazione integrata dal lavoro, in modo da rispondere alle esigenze dell’economia.
https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]
The education system will have to meet a significant challenge: it needs both to raise the level of initial training and to offer more flexible pathways, in which, for example, young people would be more likely to alternate education at college, work and work-linked training, in order to meet the needs of the economy.
https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]
https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2017-12-31]
– misure per migliorare la pertinenza dei sistemi di istruzione e formazione professionale al mercato del lavoro in stretta cooperazione con le parti interessate, anche mediante meccanismi di anticipazione delle capacità, l'adeguamento dei curriculum e il consolidamento dell'offerta di formazione basata sul lavoro nelle sue diverse forme;
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2013-11-19]
– measures to improve labour market relevance of VET systems in close cooperation with relevant stakeholders including through mechanisms for skills anticipation, adaptation of curricula and the strengthening of work-based learning provision in its different forms;
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2013-11-19]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2013-11-19]
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La totalità di queste azioni deve essere legata all'incremento del sostegno alle imprese e alle organizzazioni del settore terziario auspicando di partecipare ai programma di garanzia per i giovani, collaborando con i servizi pubblici e privati per l'impiego, anche tramite incentivi agevolazioni fiscali, sovvenzioni per i costi fissi del lavoro e la possibilità di accedere ai finanziamenti per la formazione in loco, che aiuterà e i ...[+++]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2013-09-09]
All these activities must be linked to an increase in support for enterprises and third-sector organisations wishing to participate in the Youth Guarantee scheme, in close cooperation with public employment services, through tax incentives, subsidies for fixed employment costs and the possibility of accessing funding to support companies providing high-quality training.
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2013-09-09]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2013-09-09]
32. incoraggia la Commissione e gli Stati membri a elaborare chiare norme di qualità e indicatori relativi allo sviluppo di programmi di garanzia per i giovani nonché a promuovere il loro sostegno a tutti gli attori importanti per il conseguimento della garanzia per i giovani, quali le parti sociali nazionali, le autorità locali e regionali, i servizi per l'impiego e gli enti di formazione e istruzione; chiede l'agevolazione dei programmi di garanzia per i giovani mediante incentivi finanziari, compresi gli incentivi nel quadro degli ...[+++]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2013-09-10]
32. Encourages the Commission and the Member States to develop clear quality standards and indicators regarding the development of national Youth Guarantee schemes, as well as to boost their support for all actors essential to delivering Youth Guarantee schemes, such as national social partners, local and regional authorities, employment services and education and training authorities; calls for Youth Guarantee schemes to be facilitated through financial incentives, including incentives in public procurement, and funding for on-site training, which will support enterprises in making high-quality sustainable employment and training offer ...[+++]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2013-09-10]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2013-09-10]
A norma della giurisprudenza consolidata della Corte di giustizia, per valutare se i lavoratori stanno svolgendo lo stesso lavoro o un lavoro di pari valore, si dovrebbe stabilire se la situazione di detti lavoratori, tenuto conto di una serie di fattori quali la natura del lavoro e le condizioni di formazione e di lavoro, possa essere considerata comparabile.
https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2006-07-04]
In accordance with settled case-law of the Court of Justice, in order to assess whether workers are performing the same work or work of equal value, it should be determined whether, having regard to a range of factors including the nature of the work and training and working conditions, those workers may be considered to be in a comparable situation.
https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2006-07-04]
https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2006-07-04]
di convalidare , nello Stato membro d'origine, la formazione perseguita nello Stato ospitante; a tal fine, dovrebbe essere incoraggiato l'impiego, fra l'altro, del documento “Europass-Formation” previsto dalla decisione 1999/51/CE del Consiglio del 21 dicembre 1998 relativa alla promozione di percorsi europei di formazione integrata dal lavoro ivi compreso l'apprendistato; d'altra parte, dovrebbe essere incoraggiata l'adozione di ...[+++]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2000-10-04]
undertaken in the host Member State; to this end, the use of the “Europass-Training” document, amongst others, should be encouraged, which was provided for in Council Decision 1999/51/EC of 21 December 1998 on the promotion of European pathways in work-linked training, including apprenticeship; the adoption of more transparent models for vocational training certificates should also be encouraged, as provided for in the Council Resolution of 15 July 1996 on the transparency of vocational training certificates ; finally, the concrete proposals presented by the European Forum on the transparency of professional qualifications should be i ...[+++]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2000-10-04]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2000-10-04]
Consideriamo le parole del Gruppo di lavoro permanente dei medici in formazione europei alla luce delle dichiarazioni del Commissario Byrne: “La ricerca dimostra che un periodo di veglia prolungato come sperimentato dai medici in formazione (orari di lavoro troppo lunghi) compromette la prestazione in modo simile all’abuso di alcool”.
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [1999-11-15]
In light of Commissioner Byrne’s statements, let us look at the words of the Permanent Working Group of European Junior Doctors: “Research demonstrates that sustained wakefulness such as that experienced by junior doctors (working excessive hours), reduces performance to a level similar to excessive alcohol consumption”.
http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [1999-11-15]
http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [1999-11-15]
Un percorso europeo è il periodo di formazione che una persona in formazione integrata al lavoro, ivi compreso l'apprendistato, ha seguito in uno Stato membro diverso da quello in cui è basata la formazione.
https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [1998-12-20]
A European pathway is a period of training which a person undergoing work-linked training, including apprenticeship, has followed in a Member State other than that in which his/her training is based.
https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [1998-12-20]
https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [1998-12-20]


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Date index: 2023-09-20
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