This particular aspect has been addressed in the report "Benchmarking Human Resources in RTD" [10], which highlights that "there is a growing tendency to dispose of mid-career researchers through early or forced retirement schemes or transfer to non scientific posts.leading to a waste of talents and experience".

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

Cet aspect particulier a été abordé dans le rapport « Benchmarking Human Resources in RTD » [10], qui souligne qu'il existe une tendance croissante à se débarrasser des chercheurs en milieu de carrière par des systèmes de retraite anticipée ou forcée ou des transferts à des postes non scientifiques, ce qui conduit à un gaspillage de talent et d'expérience.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2017-12-31]

It is vital to increase the mobility of researchers at all levels, including mid-career mobility, not only between countries but also between the public and private sectors.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

Il est indispensable d'accroître la mobilité des chercheurs à tous les niveaux, y compris en milieu de carrière, non seulement d'un pays à l'autre, mais aussi entre le secteur public et le secteur privé.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2017-12-31]

The Blais commission said that the MP pension plan “while appearing generous, is not necessarily out of line with public and private sector plans that recognize the impact of the mid-career hire aspect of the career path of their senior executives”.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-09-10]

La commission Blais a dit que, même s'il apparaît généreux, le régime de retraite des parlementaires n'est pas forcément très différent des régimes des secteurs public et privé qui tiennent compte du fait que leurs employés de niveau supérieur ont été engagés à mi-carrière.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-09-10]

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) [HTML] [2014-09-10]

The pension plan for Members of Parliament, while appearing generous, is not necessarily out of line with public and private sector plans that recognize the impact of the mid-career hire aspect of the career path of their senior employees.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-09-10]

Le régime de pension des députés fédéraux semble généreux, mais il n'est pas nécessairement démesuré par rapport aux régimes de pension publics ou privés qui tiennent compte du fait qu'un cadre a accédé à son poste au milieu de sa carrière.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-09-10]

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) [HTML] [2014-09-10]

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As I said in my opening remarks, the vast majority of the people who we serve through our college are mid-life, mid-career and so on.

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) (...) [HTML] [2014-09-05]

Comme je l'ai dit dans mon introduction, la grande majorité des gens que nous aidons dans nos collèges en sont au milieu de leur vie, à mi-carrière, et cetera.

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) (...) [HTML] [2014-09-05]

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) [HTML] [2014-09-05]

The share of women amongst the successful candidates in this call (24%) increased in comparison with the equivalent mid-career group in the 2012 Starting Grant call (22.5%).

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2014-01-13]

La proportion de femmes parmi les candidats retenus (24 %) est en augmentation cette année par rapport au groupe équivalent de chercheurs en milieu de carrière ayant participé à l'appel à propositions de 2012 pour l'attribution de subventions de démarrage (22,5 % de femmes).

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2014-01-13]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML] [2014-01-13]

It encompasses all fields of research, in both the public and the private sectors as well as all age categories and stages of a researcher's career (PhD student, early-stage, mid-career or senior researcher).

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2000-06-14]

Elle englobe tous les domaines de la recherche, tant dans le secteur public que privé, ainsi que toutes les classes d'âge et toutes les phases de la carrière d'un chercheur (étudiant en doctorat, chercheurs en cours de carrière, directeurs de recherche).

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2000-06-14]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2000-06-14]

The HLG noted in their report that there appeared to be a concentration of obstacles for mid-career researchers in medium term stays.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2000-06-14]

Le groupe note dans son rapport que les difficultés semblent s'accumuler pour les séjours de moyenne durée des chercheurs en cours de carrière.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2000-06-14]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2000-06-14]

Insufficient numbers of opportunities exist to obtain positions, fellowships, return and or re-integration grants etc, especially at mid-career and senior researcher level.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2000-06-14]

Les possibilités d'obtenir un poste, une bourse ou une aide au retour et à la réinsertion sont trop peu nombreuses, notamment pour les chercheurs en cours de carrière et les chercheurs confirmés.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2000-06-14]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2000-06-14]

The need for francophones to learn the second language is often felt earlier in their careers, whereas for anglophones it is more in mid-career or later.

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) (...) [HTML]

Souvent le besoin d'apprendre la deuxième langue pour un francophone est ressenti en début de carrière alors que pour l'anglophone c'est plutôt vers le milieu de sa carrière ou un peu plus tard.

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