18. souligne qu'une flexibilité accrue des régimes de travail permettrait d'augmenter les po
ssibilités pour les femmes de participer activement au marché du travail, mais met en g
arde, d'autre part, contre le fait que cette so
uplesse peut exercer une influence négative sur les salaires et les pensions des femmes; souligne par conséquent le besoin de propositions concrètes en vue de concilier la vie professionnelle, la vie de famille et la vie privée e
...[+++]t d'encourager un partage plus équilibré des responsabilités professionnelles, familiales et sociales entre les hommes et les femmes, notamment dans le domaine de l'assistance aux personnes dépendantes et des gardes d'enfant;
18. Emphasises the fact that increased flexibility in working arrangements can increase women’s opportunities to participate actively in the labour market, but notes, at the same time, that this flexibility can have a negative impact on women’s wages and pensions; points, therefore, to the need for specific work-life balance proposals, and encourages men and women to share occupational, family, and social responsibilities more evenly, especially in cases where assistance to dependants and childcare are concerned;