Traduction de «jeune travailleuse » (Français → Anglais) :

TERMINOLOGIE
voir aussi les traductions en contexte ci-dessous

jeune travailleur | jeune travailleuse

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

young employee

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

https://www.termdat.bk.admin.c (...) [HTML] [2018-01-01]

travailleur auprès des enfants et des jeunes [ travailleuse auprès des enfants et des jeunes ]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

child and youth worker

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

Recommandation concernant le travail décent pour les travailleuses et travailleurs domestiques | Recommandation sur les travailleuses et travailleurs domestiques

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

Domestic Workers Recommendation | Recommendation concerning Decent Work for Domestic Workers

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

Convention concernant le travail décent pour les travailleuses et travailleurs domestiques | Convention sur les travailleuses et travailleurs domestiques

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

Convention concerning decent work for domestic workers | Convention concerning decent work for domestic workers, 2011, of the International Labour Organisation (Convention No 189) | Domestic Workers Convention, 2011

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

travailleuse allaitant son enfant | travailleuse allaitante

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

breastfeeding worker

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

http://iate.europa.eu/FindTerm (...) [HTML] [2017-12-31]

travailleuse sociale spécialiste en aide familiale | travailleur social spécialiste en aide familiale | travailleur social spécialiste en aide familiale/travailleuse sociale spécialiste en aide familiale

https://ec.europa.eu/esco/port (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

family social worker

https://ec.europa.eu/esco/port (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

https://ec.europa.eu/esco/port (...) [HTML] [2017-12-31]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

knowledge worker [ knowledge specialist | information professional | information specialist | information handler ]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

Syndicat national de l'automobile, de l'aérospatiale, du transport et des autres travailleurs et travailleuses du Canada [ Travailleurs et travailleuses canadien(ne)s de l'automobile | TCA-Canada | Syndicat national des travailleurs et travailleuses de l'automobile, de l'aérospatiale et de l'outillage agricole du Canada | Travailleurs canadiens de l'automobile | Syndicat internationa ]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

National Automobile, Aerospace, Transportation and General Workers Union of Canada [ Canadian Auto Workers | Canadian Automobile Workers | CAW-Canada | National Automobile, Aerospace and Agricultural Implement Workers Union of Canada | International Union, United Automobile, Aerospace and Agricultural Implement Workers of America. Canadian Office ]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

http://www.btb.termiumplus.gc. (...) [HTML] [2018-01-01]

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

employee

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

https://www.termdat.bk.admin.c (...) [HTML] [2018-01-01]

travailleur en Suisse | travailleuse en Suisse | travailleur indigène | travailleuse indigène

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domestic employee

https://www.termdat.bk.admin.c (...) (...) [HTML] [2018-01-01]

https://www.termdat.bk.admin.c (...) [HTML] [2018-01-01]

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

Vous avez précisé qu'au moins, les débouchés pour les jeunes femmes s'accroissent et que l'écart entre les deux sexes diminue, mais je veux néanmoins entendre vos commentaires sur l'importance des services de garde pour les jeunes travailleurs et particulièrement pour les jeunes travailleuses.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-03-24]

You indicated that at least the opportunities for young women are growing and that the gender gap is diminishing, but nevertheless I want your comments on the importance of child care for young workers, and particularly for young women workers.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2014-03-24]

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) [HTML] [2014-03-24]

Ce n'est pas trop demander que de vouloir prendre sa retraite dans la dignité et il est injuste de vouloir retirer ce droit élémentaire aux jeunes travailleurs et aux jeunes travailleuses au nom d'intérêts économiques à court terme.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2012-03-11]

It's not gold-plated to be able to retire in dignity, and it is unfair to take this very basic right away from young workers in the interest of short-term economic gain.

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2012-03-11]

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) [HTML] [2012-03-11]

Cela ne va-t-il pas mener en définitive à une situation qui sera à l’exact opposé de celle qui était recherchée, c’est-à-dire que les emplois disponibles pour les jeunes femmes seront moins nombreux parce que les employeurs ne seront tout simplement pas enclins à supporter seuls les conséquences auxquelles ils s’exposent dans l’hypothèse où leurs jeunes travailleuses tombent enceinte?

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2010-10-19]

Will this ultimately not lead to a situation which is the precise opposite of that intended; that is, there will be fewer jobs available for young women, because employers will simply not be inclined to bear all on their own the consequences they risk entailing should their young female workers get pregnant?

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2010-10-19]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2010-10-19]

Voir Friedhelm Maiworm et Ulrich Teichler: Study Abroad and Early Career: Experiences of Former Erasmus Students , 2004; enquêtes annuelles du réseau des étudiants Erasmus (ESN); évaluation finale des programmes communautaires Socrates II, Leonardo da Vinci II et eLearning; Analyse de l’impact des actions de mobilité de LEONARDO DA VINCI sur les jeunes en formation, les jeunes travailleurs et travailleuses et l’influence des facteurs socio-économiques, 2007.

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2008-12-31]

See Friedhelm Maiworm and Ulrich Teichler: Study Abroad and Early Career: Experiences of Former Erasmus Students, 2004; annual surveys of the Erasmus Student Network; Final Evaluation of the Community Programmes Socrates II, Leonardo da Vinci II and eLearning; Analysis of the Effects of Leonardo da Vinci Mobility Measures on Young Trainees, Employees and the influence of socio-economic factors, 2007.

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2008-12-31]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2008-12-31]

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16. rappelle les discriminations dont sont victimes les femmes pour ce qui est de leurs conditions de travail et de la méfiance des employeurs vis-à-vis de leur désir de maternité; rappelle que les femmes sont sous-employées au mépris de leurs qualifications, et que le niveau de leurs revenus, inférieur à la moyenne des salaires de référence, est préjudiciable à leur indispensable indépendance économique; appelle les États membres à mettre dûment en œuvre la directive 2006/54/CE du Parlement européen et du Conseil du 5 juillet 2006 relative à la mise en œuvre du principe de l'égalité des chances et de l'égalité de traitement entre hommes et femmes en matière d'emploi et de travail et à transposer la directive 92/85/CEE du Conseil du 19 oc ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2008-02-20]

16. Recalls the discrimination suffered by women regarding working conditions and employers' distrust regarding their desire for motherhood; recalls that women are under-employed in spite of their qualifications and that their income level, which is below the average reference wage is detrimental to their essential economic independence; calls on the Member States duly to implement Directive 2006/54/EC of the European Parliament and of the Council of 5 July 2006 on the implementation of the principle of equal opportunities and equal treatment of men and women in matters of employment and occupation and to transpose Council Directive 92/85/EEC of 19 October 1992 on the introduction of measures to encourage improvements in the safety and he ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2008-02-20]

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16. rappelle les discriminations dont sont victimes les femmes pour ce qui est de leurs conditions de travail et de la méfiance des employeurs vis-à-vis de leur désir de maternité; rappelle que les femmes sont sous-employées au mépris de leurs qualifications, et que le niveau de leurs revenus, inférieur à la moyenne des salaires de référence, est préjudiciable à leur indispensable indépendance économique; appelle les États membres à mettre dûment en œuvre la directive 2006/54/CE du Parlement européen et du Conseil du 5 juillet 2006 relative à la mise en œuvre du principe de l'égalité des chances et de l'égalité de traitement entre hommes et femmes en matière d'emploi et de travail et à transposer la directive 92/85/CE du Conseil du 19 oct ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2008-02-19]

16. Recalls the discrimination suffered by women regarding working conditions and employers' distrust regarding their desire for motherhood; recalls that women are under-employed in spite of their qualifications and that their income level, which is below the reference wage average, is detrimental to their essential economic independence; calls on the Member States to duly implement Directive 2006/54/EC of the European Parliament and of the Council of 5 July 2006 on the implementation of the principle of equal opportunities and equal treatment of men and women in matters of employment and occupation and to transpose Council Directive 92/85/EC of 19 October 1992 on the safety and health at work of pregnant workers and workers ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2008-02-19]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2008-02-19]

Si chaque travailleur et travailleuse, jeune travailleur et jeune travailleuse, a droit à cette protection en vertu d'une loi provinciale ou fédérale, pourquoi pas un camionneur?

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2002-05-01]

If every working man and woman and young worker is eligible for that protection either through provincial legislation or in the federal jurisdiction, why in hell isn't a truck driver eligible for it also?

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) (...) [HTML] [2002-05-01]

http://www.parl.gc.ca/HousePub (...) [HTML] [2002-05-01]

L'augmentation continue de la participation des femmes au marché du travail est essentielle pour atteindre les objectifs fixés à Lisbonne en matière d'emploi, ce qui implique en particulier d'encourager les travailleuses âgées à rester plus longtemps sur le marché du travail et de faciliter la participation des mères ayant de jeunes enfants.

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2002-07-16]

A continued increase of participation of women in the labour market is crucial for achieving the Lisbon targets on employment, particularly by encouraging older women to stay longer in the labour market and facilitating participation for mothers with small children.

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2002-07-16]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2002-07-16]

Il est positif de constater que, malgré le différend sur la base juridique, nous avons à cette époque reconnu son importance pour les travailleuses dans le marché intérieur et que nous avons accompli un premier pas en vue d'établir des normes minimales pour la protection des travailleuses enceintes et des jeunes mères.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2000-07-05]

A positive aspect is that at that time, irrespective of the dispute about the legal basis, its importance to women workers in the single market was recognised and a first step was taken towards establishing minimum standards for the protection of pregnant workers and new mothers.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2000-07-05]

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Il est positif de constater que, malgré le différend sur la base juridique, nous avons à cette époque reconnu son importance pour les travailleuses dans le marché intérieur et que nous avons accompli un premier pas en vue d'établir des normes minimales pour la protection des travailleuses enceintes et des jeunes mères.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2000-07-05]

A positive aspect is that at that time, irrespective of the dispute about the legal basis, its importance to women workers in the single market was recognised and a first step was taken towards establishing minimum standards for the protection of pregnant workers and new mothers.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2000-07-05]

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Date index: 2024-03-20