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Traduction de «ressources humaines intégrées » (Français → Anglais) :

TERMINOLOGIE
voir aussi les traductions en contexte ci-dessous
ressources humaines intégrées | RH intégrées

integrated human resources | integrated HR


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Trousse d'outils de la planification intégrée des RH et des activités [ Trousse d'outils de la planification intégrée des ressources humaines et des activités ]

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planification intégrée des ressources humaines et des activités [ planification intégrée des RH et des activités ]

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Human Resources Development Canada [ HRDC | Department of Human Resources Development | Department of Human Resources and Labour | Human Resources and Labour ]


service des ressources humaines | service RH | service du personnel | RH | ressources humaines | DRH | direction du personnel | direction des ressources humaines

human resources department | HR | HR department | human resources | personnel department
TRADUCTIONS EN CONTEXTE
Une stratégie intégrée de grande ampleur renforçant les ressources humaines dans le secteur de la recherche dans l’UE a été développée et mise en place avec l’aide des États membres au cours des dernières années.

A broad and integrated strategy to strengthen human resources in research in the EU has been developed and implemented with Member States in recent years.


En plus des activités susvisées, on pourra soutenir des actions de promotion et de développement des ressources humaines, offrir des bourses d'étude, lancer des initiatives intégrées relatives aux infrastructures, et entreprendre des actions de soutien spécifique, notamment pour coordonner la recherche sur l'énergie de fusion, pour entreprendre des études en appui de ces activités et pour soutenir les publications, les échanges d'informations, et la formation en vue de favoriser le transfert de technologies.

In addition to the above activities, actions to promote and develop human resources, fellowships, integrated infrastructure initiatives as well as specific support actions may be undertaken in particular to coordinate fusion energy research, to undertake studies in support of these activities and to support publications, information exchange, and training in order to promote technology transfer.


(14) Le présent programme s'inscrit dans le cadre de la stratégie intégrée sur les ressources humaines dans le domaine de la recherche et du développement en Europe et vise à créer un véritable espace européen de la recherche, comme le prévoient la "stratégie en faveur de la mobilité au sein de l'espace européen de la recherche" et le document intitulé "Les chercheurs dans l'espace européen de la recherche: une profession, des carrières multiples". Il prend également en considération les conclusions du Conseil du 18 avril 2005 concernant les ressources humaines en RD.

(14) This programme is in conformity with and aims to create a genuine European Research Area as set out in the integrated strategy on human resources in research and development in Europe on the basis of the "Mobility Strategy for the ERA" and "Researchers in the ERA: one profession, multiple careers", and takes into account the Council conclusions on human resources in RD of 18 April 2005.


(14) Le présent programme s'inscrit dans le cadre de la stratégie intégrée sur les ressources humaines dans le domaine de la recherche et du développement en Europe et soutient son approfondissement et sa mise en œuvre sur la base de la "stratégie en faveur de la mobilité au sein de l'espace européen de la recherche" et "Les chercheurs dans l'espace européen de la recherche: une profession, des carrières multiples". Il prend également en considération les conclusions du Conseil du 18 avril 2005 concernant les ressources humaines en RD.

(14) This programme is in conformity with and underpins the further development and implementation of the integrated strategy on human resources in research and development in Europe on the basis of the "Mobility Strategy for the ERA" and the "Researchers in the ERA: one profession, multiple careers", as well as takes into account the Council conclusions on human resources in RD of 18 April 2005.


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(14) Le présent programme s’inscrit dans le cadre de la stratégie intégrée sur les ressources humaines dans le domaine de la recherche et du développement en Europe et vise à créer un véritable espace européen de la recherche, comme le prévoient la «stratégie en faveur de la mobilité au sein de l'espace européen de la recherche» et le document intitulé «Les chercheurs dans l'espace européen de la recherche: une profession, des carrières multiples». Il prend également en considération les conclusions du Conseil du 18 avril 2005 concernant les ressources humaines en RD.

(14) This programme is in conformity with and aims to create a genuine European Research Area as set out in the integrated strategy on human resources in research and development in Europe on the basis of the ‘Mobility Strategy for the ERA’ and ‘Researchers in the ERA: one profession, multiple careers’, and takes into account the Council conclusions on human resources in RD of 18 April 2005.


(14) Le présent programme s’inscrit dans le cadre de la stratégie intégrée sur les ressources humaines dans le domaine de la recherche et du développement en Europe et soutient son approfondissement et sa mise en œuvre sur la base de la «Stratégie en faveur de la mobilité au sein de l'espace européen de la recherche» et «Les chercheurs dans l'espace européen de la recherche: une profession, des carrières multiples». Il prend également en considération les conclusions du Conseil du 18 avril 2005 concernant les ressources humaines en RD.

(14) This programme is in conformity with and underpins the further development and implementation of the integrated strategy on human resources in research and development in Europe on the basis of the “Mobility Strategy for the ERA” and the “Researchers in the ERA: one profession, multiple careers” , as well as takes into account the Council conclusions on human resources in RD of 18 April 2005.


(14) Le présent programme s’inscrit dans le cadre de la stratégie intégrée sur les ressources humaines dans le domaine de la recherche et du développement en Europe et soutient son approfondissement et sa mise en œuvre sur la base de la «stratégie en faveur de la mobilité au sein de l'espace européen de la recherche» et «Les chercheurs dans l'espace européen de la recherche: une profession, des carrières multiples». Il prend également en considération les conclusions du Conseil du 18 avril 2005 concernant les ressources humaines en RD.

(14) This programme is in conformity with and underpins the further development and implementation of the integrated strategy on human resources in research and development in Europe on the basis of the ‘Mobility Strategy for the ERA’ and the ‘Researchers in the ERA: one profession, multiple careers’, as well as takes into account the Council conclusions on human resources in RD of 18 April 2005.


Les activités visées au titre de l'axe II (structurer l'espace européen de la recherche) et de l'axe III (renforcer les bases de l'espace européen de la recherche) prendront la forme de projets spécifiques ciblés en matière de recherche et d'innovation, d'initiatives intégrées relatives aux infrastructures et d'actions de promotion des ressources humaines et de la mobilité.

Activities referred to under Heading II (Structuring the European Research Area) and Heading III (Strengthening the foundations of the European Research Area), will take the form of specific targeted research and innovation projects, integrated infrastructure initiatives and actions to promote human resources and mobility.


Leurs orientations, qui reposent sur les grands principes d'identification de stratégies intégrées de développement ainsi que de création de partenariats décentralisés et large, encouragent les régions à prendre des mesures concernant les stratégies de promotion de l'innovation, la création de partenariats entre les universités et l'industrie et la promotion de ressources humaines qualifiées dans le domaine de la RDTI.

In their guidelines, based on broad principles of identification of integrated strategies for development as well as of the establishment of a decentralised and wide-ranging partnership, encourage regions to undertake actions on innovation promotion strategies, on building partnerships between universities and industry and on developing specific RTDI skills in terms of human resources.


Parmi les priorités de la Commission qui ont été retenues dans les DOCUP, il y a lieu de souligner l'effort en faveur de la diffusion des NTIC, des mesures concernant la protection de l'environnement et l'égalité des chances entre hommes et femmes, et une volonté politique de soutenir la création et le maintien des postes de travail et la valorisation en général des ressources humaines en lien étroit avec la stratégie européenne pour l'emploi, dans une véritable approche intégrée.

Of the Commission's priorities included in the SPD, special mention must be made of the effort to spread the new information and communications technologies, the measures to protect the environment and support equal opportunities for men and women, and a political option to support the creation and the maintenance of jobs and develop human resources in general in close coordination with the European employment strategy by means of a genuinely integrated approach.


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