Creazione di siti Internet contenenti banche dati di servizi utili ai lavoratori, che pubblicizzino le st
rutture di sostegno sociale destinate ad agevolare la conciliazione della vita sociale e familiare; concessione alle imprese di esenzioni o sgravi fiscali; assistenza mediante aiuti in denaro o in buoni (assegni per la custodia-istruzione, assegni per
l’assunzione di un collaboratore domestico, eccetera); sostegno speciale a famiglie monoparentali e madri che vivono da sole, soprattutto sotto forma di provvedimenti fiscali; sos
...[+++]tegno e crediti alla famiglia: ecco una serie di misure ambiziose ed urgentemente necessarie per progredire in questo campo. Come relatrice, quindi, desidero chiedere alla Commissione di sviluppare i meccanismi necessari per elaborare una direttiva quadro sulla conciliazione della vita professionale, familiare e privata; in tal modo tutti gli Stati membri – presenti e futuri – avranno a disposizione gli strumenti e i mezzi di risposta idonei ad affrontare le sfide delle pari opportunità, della crescita economica e dell’evoluzione demografica.Mettre sur pied des sites internet renfermant des bases de données de services utiles aux travailleurs et rendant compte des structures de soutien existantes; informer les employeurs et les inciter à établir ou préserver de
s structures d’aide sociale permettant de concilier vie professionnelle et familiale; l’octroi aux entreprises d’exemptions ou de réductions fiscales; la fourniture d’une aide, sous la forme, par exemple d’aides en espèces et de bons (chèques garde-éducation, chèques emploi service pour le recrutement d’un salarié à la maison, etc.), d’une aide spéciale aux familles monoparentales et pour les mères seules, notamment
...[+++] en termes fiscaux, d’une assistance familiale et de crédits familiaux. Autant de mesures ambitieuses tout à fait nécessaires, car nous devons avancer dans ce domaine. En tant que rapporteur, je voudrais donc demander à la Commission de mettre en place les mécanismes nécessaires en vue de l’élaboration d’une directive-cadre sur la conciliation de la vie professionnelle, familiale et privée, afin que les États membres actuels et futurs disposent des outils et des réponses qui s’imposent pour faire face aux défis de l’égalité des chances, de la croissance économique et de la démographie.
