Occorre che gli Stati membri garantiscano la parità di trattamento dei lavoratori e l'adeguata protezione dei diritti del lavoro, in conformità delle norme in vigore stabilite dalla legislazione nazionale e dai contratti collettivi dello Stato membro interessato. È opportuno che il principio della "parità di retribuzione a parità di lavoro" e l'uguaglianza di genere siano applicati in tutta l'UE al fine di evitare il dumping salariale e sociale. Gli Stati membri dovrebbero garantire che la libera circolazione non sia mai sfruttata ai fini della disparità di trattamento e del dumping salariale e sociale.
Il importe que les États membres garantissent l'égalité de traitement des travailleurs, assortie de la protection adéquate de leurs droits, conformément aux règles en vigueur prévues dans leur législation nationale et dans leurs conventions collectives. Le principe "à travail égal, salaire égal", en relation avec l'égalité des sexes, doit s'appliquer dans l'ensemble de l'Union afin de prévenir le dumping salarial et social. Les États membres doivent veiller à ce que la libre circulation ne soit jamais exploitée pour mettre en place des inégalités de traitement ou un dumping salarial et social.
